成都90平方以下房子,交2年社保能上户吗?,请问可以一次性交完吗?
2015成都户口新政有这些：
1、在成都购买90m2以上的商品房并实际居住，并缴纳社保1年以上可以落户成都。
2、人才引进入户政策放宽到大专学历、中级职称或技师以上，并增加45周岁以下的年龄限制(特殊人才年龄可适当放宽)。
3、现在，在成都暂住满3年，拥有合法固定住所，在成都工作并缴纳社保3年以上的可以落户成都。
4、拥有成都户籍的农民，租用统一规划修建的出租房且在同一住房居住1年以上的可在租房地入户。
成都五城区拓展的入户条件
人才入户：
以前：获得省部级以上荣誉称号的人员
现在：获得省部级以上荣誉称号或省部级以上科技成果奖的主要完成人员
以前：必须是获得高级人才称号并获得国家注册证书的人员
现在：具有中级技术职务及以上任职资格或取得国家注册证书的中级专业人员、管理人员
以前：只有取得教育部留学服务中心认证的人员
现在：国外留学取得教育部留学服务中心认证的学位，回国要求到成都市落户的人员
PS：此外，凡符合人才引进条件的人员，如不愿意将户口迁入该市，经本人申请，市公安局将配套发给《成都市引进人才专项居住证》作暂住人口登记。有效期内，持此专项居住登记证的人员在购车、子女就学、开办企业等方面享受成都市民同等待遇。此次户口政策调整中未涉及部分仍按原有关规定执行。
投靠入户：
以前：非成都市五城区及高新区范围内的中国公民投靠户籍在成都市的配偶，在配偶户籍所在地连续居住满5年，且夫妻双方年满35周岁的可将户口迁入
现在：非成都市五城区及高新区范围内的中国公民投靠户籍在成都市的配偶，在配偶户籍所在地连续居住满5年，且夫妻双方年满30周岁的可将户口迁入（35岁变30岁了）
除了以上的落户方式外，你还可以通过下面的几种方式落户成都。
1、租房入户(只针对本市农民，外地人想想就好了)
成都户籍的乖乖些，通过购买、受赠、继承、修建等方式取得的合法产权房屋并实际居住的，或在上述城镇连续租用统一规划修建的出租房(包括在城镇新型社区由集体经济组织统一修建的出租房和统一管理的农民出租房)且在同一住房居住1年以上的，可在实际居住地办理常住户口。
办理入户需要这些材料：入户人员居民户口簿、居民身份证、房屋产权证、亲属关系证明(户口簿不能反映亲属关系的提供，下同)、身份证标准照片1张(16周岁以上人员提供，下同)。
租房入户所需材料：入户人员居民户口簿、居民身份证、租住统一规划修建的出租房屋证明、同一地址的租房合同、亲属关系证明、身份证标准照片1张。
2、购房入户
在成都，购买商品房或二手房，面积在90平方米以上，并实际居住（也就是交房后的意思），且与所在公司签订劳动合同以及不间断缴纳社会保险1年以上的市外人员，可在实际居住地登记本人、配偶和未成年子女的常住户口。
PS：记住，是未成年人！年满18岁了的是不行的。
所需材料：入户申请表，入户人员户籍证明(或居民户口簿，下同)，入户人员居民身份证，亲属关系证明，入住证明，房屋产权证或经房管部门备案的购房合同、一次性缴款发票或按揭合同、连续6个月以上的按揭银行缴款凭据，市或区(市)县劳动保障部门出具的《入户人员签订劳动合同和缴纳社会保险证明》。
3、投资入户
在成都市中心城区生产性投资200万元以上、在区(市)县城生产性投资100万元以上、在建制镇生产性投资50万元以上的市外人员，可在本人合法固定住所所在地登记本人、配偶和未成年子女的常住户口。
所需材料：入户申请表、投资人身份证、营业执照、税务登记证、会计师事务所验资报告、入户人员户籍证明、居民身份证、亲属关系证明、合法固定住所证明。
4、学历入户（大专学历也能落户成都）
为了进一步吸引人才，在人才引进的入户政策上有所放宽。一是入户中心城区的学历和职称进行了适当放宽，原是具有本科学历或中级职称可入户，现在放宽到大专学历、中级职称或技师以上；二是增加了年龄限制，原学历、职称引进的人才无年龄限制，此次调整后年龄限制在45周岁以下，并在我市落实了工作的人员 (特殊人才年龄可适当放宽)。
在我市中心城区具有大专及以上学历、中级技术职称或技师以上职业资格的，在郊区(市)县具有中专以上学历、初级技术职称或高级技工职业资格的，以及因经济建设需要引进的各类人才，年龄45周岁以下(特殊人才年龄可适当放宽)并在我市已落实工作单位的市外人员，可在本人产权房屋、单位集体户、亲友处办理本人入户。配偶和未成年子女可按规定办理随迁或投靠。
所需材料：入户申请表，学历证明或职称(职业资格)证书，省、市、区(市)县人事、劳动保障部门出具的联系函，入户人员户籍证明，居民身份证，合法固定住所证明或入户地户口簿。
帮帮小贴士：刚刚一位网友问帮帮，她是大专文凭，在成都工作，买了套商业住宅，想落户在高新区，问可以不？
需要注意的是：这种情况是不行的，她满足了学历落户，满足了在成都工作，但还需要一个合法居住场所吗，也就是需要一套房子（没有面积要求，10平米也行，但是必须是商品房！商业住宅不行）
这种情况可以选择落人才市场的集体户口（大专及以上文凭、有工作单位，不是自由职业）具体详情可以问成都人才市场。
集体户口落户成都
在成都市落户的国内外大公司地区总部或销售中心、研发中心、金融机构、高新技术企业等，经有关部门认定，可申请设立集体户口，其签订正式劳动合同并参加我市社会保险的工作人员可成建制入户。
所需材料：公司入户申请、单位入户人员花名册、市或区(市)县劳动保障部门出具的《入户人员签订劳动合同和缴纳社会保险证明》、入户人员户籍证明、居民身份证、单位集体户口本或本单位集体宿舍房产证明。
成都购房落户政策是怎样的？只要买了房就能有成都户口吗？
1、现在成都的购房入户的政策是:购买90平方以上的,必须在成都暂住满一年(必须办理暂住证或者居住证),且有正式工作单位,并且由单位名义为你连续不断的购买社保一年以上的才能迁入户主及其配偶和他们的未成年子女的三人户口。
2、购买90平方以下的,必须在成都暂住满三年(必须办理暂住证或者居住证),且有正式工作单位,并且由单位名义为你连续不断的购买社保三年以上的才能迁入户主及其配偶和他们的未成年子女的三人户口.。
3、如果你是大专以上文凭的可以到成都人事局开具相关的资料通过人才入户的政策来迁移户口,但是通过人才入户就必须要给人事局交纳人事档案管理费,此费用从你毕业时开始算起,一年应该是在200多块的样子。
1、学历、职称类入户
满足条件：在成都市五城区及高新区、天府新区具有大专及以上学历、中级技术职称或技师以上职业资格的。在其他区(市)县具有中专以上学历、初级技术职称或高级技工职业资格的;并且，年龄45周岁以下并在成都市已落实工作单位的市外人员。
适用范围：成都市五城区——金牛区、成华区、锦江区、青羊区、武侯区
2、国外取得学位、留学回国人员入户
满足条件：取得教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》，且未取得外国国籍或外国永久居留权的留学回国人员；在国内取得中级以上职称或学士及其以上学位，并在海外学习或进修1年以上且未取得外国国籍或外国永久居留权，到成都市工作的回国人员。
3、投靠类入户
满足条件：
无职业人员夫妻投靠：市外无职业人员与本市人员结婚，夫妻任一方在本市有稳定收入且本人或直系亲属拥有合法固定住所的。
未成年子女投靠父母：本市户籍人员，本人或直系亲属拥有合法固定住所的，可申请市外未成年子女投靠。
老年父母投靠成年子女：非本市户籍的退(离)休人员或男性公民年满60周岁、女性公民年满55周岁，投靠本市成年子女的，本人或子女有稳定收入来源，且本人或直系亲属在本市拥有合法固定住所的。
注意：因购房、投资、纳税、居住期满、城建制入户本市5周年以上的，方可申请以上三类投靠。
直系亲属是指：申请人的配偶、子女(子女的配偶)、父母(配偶的父母)、孙子女、外孙子女、祖父母、外祖父母。
合法固定住所是指：是指对实际居住的房屋拥有房屋所有权或单位住房使用权。包括：
购买的商品住房、房改房、二手住房、自建住房等有合法房屋产权的房屋;
职工租赁本单位成套自管公房(单位对该房屋拥有所有权);
租赁房管部门成套直管国有公房。
对租赁的私人住房不纳入合法固定住所范围。
4、购房入户
满足条件：
2014年6月1日后(含6月1日)购买商品住房或二手住房：在成都市行政区域购买建筑面积在90平方米以上商品住房或二手住房，并取得房屋所有权证且在成都市依法参加社会保险1年以上的市外人员，可在房屋所在地申请登记本人、配偶和未成年子女的户口。
2014年6月1日前购买商品住房或二手住房：在成都市购买商品住房(含二手住房)面积在70平方米以上的市外人员，可申请本人、配偶、未成年子女入户，迁入人员人均住房建筑面积不低于上年度成都市城镇家庭人均住房建筑面积水平(27.82平方米/人)。
成都落户社保怎么办理流程
首先你可以先解决户口问题，目前成都入户已经很宽松了，只要有自购房就可以入户，具体流程：带上你的购房合同，或房产证到你房子所在地的物管或居委会出一个入户申请证明，然后带上证明与房产证，购房合同去你所在辖区的公安办证中心提出申请，公安审查完材料后会出户口同意接纳的证明，然后拿上这个证明回你户口所在地的公安主管机构迁出户口，拿到起那些迁出材料再回成都的公安办证中心，上户口，办理新身份证。户口与身份证迁移好以后，你可以去营门口的成都市社保局，参加个体参保，只带上身份证就行了，参加完毕，你每个月要在21号之前缴纳一定的费用，目前的标准是：医疗保险162.41养老297.60。连续缴纳15年，然后你退休的时候就可以临钱了。个体参保在连续缴纳1年以后即可享受医保待遇了。具体是缴纳途径是在中农建设或者工商银行的任意一家办理一个存折，然后去社保局办理个体参保的时候将帐户与你的社保卡挂钩即可，然后每个月存钱进去就行了。
当然，如果你找到工作，可以去社保局将个体参保改为单位参保即可。具体可能还要和单位沟通协调。
社保的主要好处是，老了有退休金可以领，然后年轻时生病了可以用医保，比如住院，没有社保和医保就是自己全额承担，有的话，国家要承担一部分，还是比较划算。
大概就这些了，不懂的可以问我
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