腾讯员工可以在深圳落户吗
腾讯员工并不取决于腾讯公司，而是取决于深圳的落户政策，只要符合政策要求就可以成功落户深圳，所以不能一概而论。
深圳市落户（基本）条件：
（1）具有城镇户籍；
（2）身体状况能够胜任正常工作；
（3）具备与工作岗位相匹配的工作技能；
（4）未违反人口和计划生育法律、法规和有关政策的规定；
（5）未参加国家禁止的组织及其活动；
（6）不属于正在接受监察、纪检、司法部门调查的人员，正在被执行刑事处罚的人员，或者仍处于处分期内的人员。
落户手续的办理：
户口迁移需要按照《中华人民共和国户口登记条例》第十条“公民迁出本户口管辖区，由本人或者户主在迁出前向户口登记机关申报迁出登记，领取迁移证件，注销户口。”以及第十三条“公民迁移，从到达迁入地的时候起，城市在三日以内，农村在十日以内，由本人或者户主持迁移证件向户口登记机关申报迁入登记，缴销迁移证件”的规定进行。
但由于各地的政策不尽相同，购置新房未必就能够在新房所在地落户。因此，你应该在咨询新购房所在地公安机关可以办理落户的明确承诺后，依据购房合同及产权证书，按《中华人民共和国户口登记条例》第十条的规定，向原住所地户口登记机关申报迁出登记，领取迁移证件，注销户口。然后按照第十三条的规定，在三日内持迁移证件向户口登记机关申报迁入登记。
以上内容参考：百度百科-落户
进腾讯公司难吗
进腾讯公司有以下方法：
首先最容易进腾讯的是校招。可以说校招是最容易进入腾讯工作的方式，但是校招的门槛也很高。你的学校不要太垃圾，至少要有985的实力。如果你不是985的毕业生，那么基本上你就告别了腾讯的校招，因为只有985的大学才会请人来你的学校招聘。
而且，985也不能排的更低。如果你是北大清华的学生，恭喜你。你大概率招聘到腾讯工作是有可能的，因为腾讯经常去这些学校招聘。然后，接下来的事情就好办了。这时候你需要准备腾讯的笔试和面试相关事宜。当然也不用担心笔试过不了，因为校招一般不看简历，只
一般有四轮面试，即初试，HR主管面试，然后是岗位主管面试，最后一轮是岗位。就算你成功通过了这些面试，恭喜你，你已经成功成为了一家鹅厂的员工。但是，问题是他们的工作是有试用期的。一旦你试用期还没过，恭喜你，基本上没机会了，因为试用期三个月，校招进来。
只要你能战胜你的竞争对手，那么，你就真的能留下来。当然，这样还是好的。校招竞争压力不大。真正难的是社会招聘，有很多优势。比如社会招聘不看你的学历。的确，腾讯在这方面做得很好，但是不看学历不代表你可以在腾讯工作。其实腾讯还是要严格把关的。
腾讯成都子公司值得去吗
腾讯成都子公司值得去。腾讯云智研发公司是腾讯集团旗下的全资子公司，倡导工程师文化，营造良好的技术氛围，致力于成为国内顶尖的研发机构，持续保持良好的研发效能产出。福利待遇好，六险一金，七天带薪年假，每天供应早晚两顿饭，上下班都有班车，一年一次全包旅游，免费体检，生日福利。
成都腾讯外聘人员与正式员工有什么区别？还有签协议方面的问题，知情人士帮忙回答下呀～
腾讯的工资有那么低？你以为腾讯是其它小公司呀！腾讯正式的最差一般是在8K左右，本科毕业生最低都是5K以上，研究生最低7K。但这是正式员工。外聘员工的话要低，进入腾讯时的工资不会超过5K，如果要到5K，必须要向上面领导（总经理或制作人级别）汇报，但一般你能力不是那么强，一般面试官是不会帮你向上面领导询问的。进腾讯时要不到5K，但后面会涨，每年4月调薪，如果你能力强，绩效高，就涨的多，而且会转正。有的外聘入职4K，后面涨到6K并且转正的大有人在，还有就是腾讯年终是多发2个半月，外聘只多发一个月工资。福利方面和正式员工相差无几（待遇是工资，福利是其他，比如班车，旅游这些），他们有的你都有，除了腾讯安居计划。但有句话要说明白，外聘在腾讯就是2等公民，比较受气，而且转正的话不一定给你转，说不定就一直拖着你，有的人被拖了6年都没转，这样的傻子是不愿意离开腾讯。但是在腾讯的工作经验很是不错，出去一般都能要到很高，出去半年再回腾讯的人也大有人在。本人也是腾讯外聘，即将转正，目前月薪6180，2010年毕业进入腾讯。不过你是做助理，我是技术类，不知道有没有什么不同。而且我是在深圳总部，成都分公司情况不清除，但应该差不多。 以上情况的外聘都是指非客服外聘，客服类外聘的话完全不一样，待遇很低，福利很差。
成都腾讯与深圳腾讯有隶属关系吗？
成都腾讯是腾讯公司在西南地区的总部。也算是深圳腾讯在全国的分部之一。她和深圳腾讯的关系当然是隶属关系。必须服从深圳同济的领导。
