成都的积分落户政策是如何实施的？
随着国家积极推进城市化进程，各地积极引进人才，促进经济发展。成都是其中一个积极推进落户政策的城市，成都市政府出台了《成都市人才新政70条实施办法》，其中包括了积分落户政策。那么，成都的积分落户政策是如何实施的呢？
成都积分落户政策的基础条件是什么？
成都市对于落户申请者的基础条件要求比较高，申请者必须同时满足以下条件：
年龄在18-45周岁之间
具有完全民事行为能力
连续在成都市缴纳社会保险或个税证明满一年
在成都市区内购房并连续满一年（不能有异议房产）
无不良信用记录
需要注意的是，如果是成都市规定的紧缺人才，则对于购房条件和社保或个税要求有所放宽。
成都积分落户政策的积分计算方式是什么？
成都市政府制定的积分落户政策，通过对申请者的各项资料评分的方式，计算申请人的积分，分数越高，则越容易获得落户资格。
具体的积分计算方式如下：
连续在成都市缴纳社保一年及以上，或连续在成都市缴纳个税证明一年及以上（最高可获得200分）
学历高低（硕士研究生及以上学位最高可获得100分）
职称高低（最高可获得100分）
工作年限（最高可获得160分）
预备役军人和现役军人（最高可获得60分）
资格证书等级高低（最高可获得60分）
紧缺人才奖励（最高可获得200分）
需要注意的是，对于购房条件和社保或个税要求有所放宽的紧缺人才，积分计算方式也会有所调整。
顺利通过积分落户审核后需要注意哪些事项？
一旦顺利通过成都积分落户的审核，就需要注意以下几个方面：
及时办理各类证件，如居民身份证、社保、医保、教育、交通等各种证件
按时缴纳社保和个税，保持连续缴纳状态，否则将会影响相关权益
遵守社会公德、道德风尚和法律法规，不得违法乱纪，否则将会被取消落户资格
需要注意的是，成都的积分落户政策并非万能的，“积分高”并不是万一过关的保证。所以，申请者在准备相关材料时，要注重细节，提供准确、实际、全面的材料，尽可能地避免漏洞和问题。
结语
总的来说，成都的积分落户政策是一项积极推进人才引进的举措，旨在吸引更多优秀的人才来到成都发展。虽然政策有一定的门槛限制，但对于那些有一定实力和条件的人来说，机会仍然存在。希望该文能对有意向来成都发展的人才有所帮助。
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