什么是人才落户政策？
人才落户政策是指政府为吸引并留住优秀人才而推出的一项政策。其目的是提升城市的发展水平和竞争力，加速经济转型升级，促进社会进步和科技创新。
成都人才落户条件
成都市人才落户享受较为优惠的政策待遇。在申请成都人才落户户口时，需要满足以下条件：
1.拥有高级职称或者博士学位及以上学历；
2.符合国家和省政府要求的行业领域内的人才引进模式；
3.被认定为“成都市紧缺人才”或“成都市重点领域人才”；
4.在成都市稳定就业并按时纳税；
5.申请人在成都市无不良信用记录。
成都人才落户政策待遇
成都市人才落户政策给予落户人员许多优惠待遇，包括：
1.落户人员的配偶和未成年子女一同落户；
2.十年内享受社保待遇；
3.申请购房时享受同等待遇；
4.享受子女入学优惠政策。
成都人才落户条件的分类
成都市人才落户条件可分为以下几类：
1.高层次人才，包括国家级、省级、市级领军人才和高层次人才。这类人才需要满足相关部门的申请条件和要求。
2.紧缺人才，包括医生、护士、教师、公安干警、消防员、环卫工人等紧缺人才，这类人才需要有相关的工作经验和资格证书。
3.科技创新创业人才，包括从事高新技术行业、创新和创业领域的人才，需要在成都市注册创业。
成都市人才落户申请流程
成都市人才落户申请需要按照下列流程进行：
1.申请人需提供符合条件的相关证明和材料；
2.成都市人才中心对所有申请进行初审；
3.符合条件的申请人需要进行现场面试；
4.通过面试的申请人需进行最终审核；
5.审核通过的申请人需进行体检入户，办理落户手续。
结束语
成都市作为中国西部的中心城市，拥有广阔的发展前景和良好的营商环境。政府实施人才落户政策，为城市发展注入了新的活力和动力，吸引了大量优秀人才加入到成都这座美丽的城市。
