高铁乘务员招聘
高铁乘务员招聘交2万块钱就是骗局，以招聘高铁乘务员为名，借机敛财为实的利益链条。高铁乘务员招聘是有前提要求的，不是交钱就能进的。京沪高铁“高姐”的专场招聘会会在国家正规大专院校举办，高铁乘务员要求如下：
（1）身高1.64米以上，要求1.65米至1.70米之间。
（2）年龄不能超过28岁。
（3）肢体优美和大度，微笑真诚。
（4）语言规范（不必如空姐专业，也不必会多国语言）。
（5）学历大专以上，有一部分学的就是航空服务专业。
（6）需要经过三轮以上的面试，面试内容包括形象，沟通能力和文化修养等。 自2010年5月份起，上海客运段的“星探”们，就分别前往上海、江苏、浙江等地的国家正规大专院校举办京沪高铁“高姐”的专场招聘会。
扩展资料
高铁乘务员招聘曝骗局：花钱做“高姐”成“保洁”：
收费公司并不属于铁路系统，只是与辖区铁路客运段签订了服务外包协议，把高铁“乘服员”工作包装成“高姐”岗位，并明码标价，予以出售，而且由于有人离职，一个职位甚至可以反复骗取报名费。
女孩交了2万5报名费，参加了所谓高铁服务人员的招聘，可交了高额报名费之后，却发觉遭遇了骗局。女孩交纳的报名费，最终流向不明，在高铁最美高铁线背后，招聘 “高姐”为名，借机敛财为实的利益链条。
参考资料：百度百科-高速铁路列车乘务员
参考资料：中国经济网-高铁乘务员招聘曝骗局：花钱做“高姐”成“保洁”
高铁乘务员要求与条件？
1、身体健康，符合其专业岗位对身体的要求。
2、要求矫正视力在1.0以上，无色盲、色弱、斜眼。
3、口齿清楚，普通话流利，英文发音基本准确。
4、专业或技能水平经考核合格，并具有独立工作的能力。
5、女高铁乘务员原则上身高需在163cm一172cm，男高铁乘务员身高需在175cm-180cm。6、无纹身，疤痕，身体裸漏部位无胎记。
高铁乘务员管吃管住吗？
1.年龄18至28周岁，身高1.60以上，形象佳者可放宽
2.身体健康，五官端正，身材匀称，口齿清晰，无色盲，。无慢性、传染性恶疾，。身体健康,能适应列车员连续工作的特点,无传染病、心脏病、晕车等。
3.服从组织统一安排，热爱铁路事业，思想政治素质好、能吃苦耐劳、有团队精神，(动车组乘务人员目前工作时间是“跟二休三”(即跟车两天休息三天)一个月上12天班靠工作证坐高铁动车只要不跨国旅游都免费.《无论上下班坐车都免费》。
工资待遇:工资正常在3000--6000元左右,有吃住,交保险。上班一天8小时,晚上住公寓。回家时可以凭工作证坐高铁动车免费。
二、招聘对象：
1社会人员、应届毕业生。遵纪守法,品德良好,
2且取得高中、中专、大专学历的均可报名。
3五官端正,体态匀称,形象好,气质佳,脸上无疤痕和纹身、讲话发音准确、吐词清晰、等。
4报名填表时,需要提供本人身份证原件及正反复印件1张、一寸近期正面免冠彩照8张及本人五寸生活照一张、毕业证原件及复印件两张。
5:头发应梳理整齐并露出前额和耳朵(长发盘起),头发要求是黑色或者自然色,不可以佩戴手链、项链,戒指,耳环等首饰;不穿高领服装,不穿紧身裤等。思想品德良好,思维反应敏捷,口齿清晰,对工作尽职尽责,能吃苦耐劳者优先。。
6.按照国家规定缴金,提供同行间最具竞争力的薪金待遇以及广阔的发展空间。
福利政策在职员工可免费乘车。（包括上下班，外出旅游--凭上岗证
三、工作内容：
1、乘服人员箱包的整理。
2、乘服人员在车厢内售水果等货物，提成作为绩效工资；
3、负责车内卫生清洁工作。
4、乘服人员根据根据订单派送食物；
河南正源咨询代理服务有限公司招聘高铁乘务员
招了190个人，在郑州货栈街培训中心封闭式培训一个多月，我就是其中一个。跑的是石武客运专线，面试老师大部分都是客运段动车队的领导，没关系的人只要条件好就能上，有关系的人就不用参加面试可以直接参加培训。
高铁乘务员招聘要求?
河南科技技工学校开设高铁乘务培训课程，主要岗位：普列及高铁动车乘务员，VIP接待，高铁检测与维修等 培训期：1-3个月（一个月以后即可安排上岗就业） 报名条件：中专及以上学历，年龄17-26岁，女性身高162以上，男性身高175以上，无传染性疾病。 行业优势及待遇：年薪8-10万，上班时间为上1休1或上2休2，平均每月工作15-121天左右。入职即可签订正式劳动合同，根据劳动法规定，享受相应保险 主要安排城市：郑州，武汉，广州，厦门，南昌，南宁，济南，西安
郑州高铁乘务员需要什么条件？
1、铁路乘务员的年龄要在18岁到30周岁（各地招聘要求不一）；身高达到160cm；初中、中专、大专以上学历；五官端正，身材匀称，口齿清晰，无色盲；身体健康，无慢性、传染性恶疾，无心脏病，不晕车等。
2、具有良好的观察能力。在客运服务中，注意观察细小的事情，，或从细微的征兆中发现问题的本质，有效地防止各种事故的发生，保证旅客运输安全。
3、具有准确的判断力列车客运服务工作经常会出现意想不到的新情况、新问题，特别是对突发事件的判断能够及时、准确，才能预防或制止各种事故的发生，保证旅客运输安全。
4、具有良好的记忆力。客运服务人员必须对铁路的规章制度、技术业务、实际操作、列车到开时分等方面的知识必须记得牢，并能灵活运用，才能对旅客的询问对、听觉、动作3个方面加强记忆力的培养，提高自己的工作能力和工作效率。
