农科院招聘 黑龙江省农科院招聘

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求职百科 2023-03-25 23:13:58 阅读(82) 评论(0)

黑龙江农业科学院招聘考试考什么?

考试

应聘硕士及以上岗位的人员须进行笔试和面试;应聘博士岗位的人员,如招聘计划表“招聘方法”中标明“笔试、面试”,则笔试、面试均需要进行。

1、笔试:考生参加笔试时须携带身份证原件。笔试不指定复习丛书、不划定复习范围,考试内容以应聘岗位所需专业知识为主,满分为100分。

2、面试:根据笔试成绩,按照拟聘人数与报名人数1:3的比例,由高分到低分确定进入面试人选。若末位出现并列,则相应扩大面试人选。进入面试人员名单在黑龙江省农业科学院网站公示3个工作日。面试采取结构化面试方法,满分为100分,低于60分者不予聘用。

3、考试总成绩。考试总成绩以百分计,其中,进行笔试和面试的,笔试成绩占60%,面试成绩占40%;只进行面试的,面试成绩即为考试总成绩。考试总成绩出现并列时,按照面试成绩由高分到低分的顺序排序。

(五)公示考试成绩及名次

考试结束后,考试成绩及名次在黑龙江省农业科学院网站公示3个工作日。点击查看

以上文字选自黑龙江省农业科学院发布的《黑龙江省农业科学院2020年公开招聘工作人员公告》部分内容。点击查看

2023年襄阳市农业科学院公开招聘紧缺专业高层次人才公告?

根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(原人事部令第6号)、湖北省人力资源和社会保障厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘工作的若干意见》(鄂人社发〔2016〕23号)精神,襄阳市农科院面向社会公开招聘紧缺专业高层次人才7名。

现将招聘有关事项公告如下:

一、招聘数量及条件

(一)襄阳市农科院拟公开招聘紧缺专业高层次人才7名。

岗位条件详情见《襄阳市农科院2023年度公开招聘紧缺专业高层次人才岗位一览表》。

(二)基本条件

1.有中华人民共和国国籍;

2.遵守国家法律、法规,享有公民的政治权利;

3.有良好的品行,愿意履行事业单位工作人员的义务,遵守事业单位工作纪律;

4.有符合国家或行业规定并能坚持正常工作的年龄条件和身体条件;

5.取得国家承认的岗位条件要求的学历学位;

6.具有应聘岗位要求的其他条件。

(三)有下列情形之一的,不受理应聘:

1.受到党纪、政纪处分或刑事处罚,正在处分(罚)期间的;

2.正在接受纪律审查、司法调查或者审计的;

3.曾因犯罪受过刑事处罚或者曾被开除公职;

4.现役军人;

5.襄阳市事业单位在职在编工作人员;

6.法律、法规、规章及政策规定可不受理应聘的人员。

(四)年龄计算截止时间为:2023年1月1日(如:“30周岁以下”即指“1992年1月1日及以后出生的”)。

二、政策待遇

符合襄阳市“1+7”人才新政且经市委人才办审核通过的高层次人才,可以享受襄阳市住房补贴、人才公寓等政策。

其中,博士研究生每人发放18万元住房补贴(按月发放,每月5000元),硕士研究生每人发放7.2万元住房补贴(按月发放,每月2000元);本人及配偶在襄无自有住房的,可申请租住襄阳市人才公寓。

三、报名及资格审查

(一)报名时间及报名方式

自公告发布之日起至2023年3月31日,其中仅招聘博士研究生岗位的,报名时间为公告发布之日至3月7日。

报名人员可先将报名所需电子文档和各类证件的扫描件,发至我单位人事科邮箱934414255@qq.com,邮件名称为姓名+专业+毕业学校,也可到我单位人事科报名(地址:襄阳市高新区邓城大道81号综合楼215室)。

(二)报名办法

1.报名时需提供:身份证、学生证、毕业生就业推荐表、学历学位证书(2023年毕业生提供学业成绩证明材料)、近期1寸免冠同版登记相片3张。

2.应聘人员如实填写《襄阳市农业科学院公开招聘紧缺专业高层次人才报名表》一式二份,资格审查通过后列入面试对象。

3.报考人员必须持第二代身份证报名。

4.应聘人员只能选择一个岗位报名。

四、考试办法

采用面试考核的形式。

(一)面试内容和形式。

面试一般采用结构化面试方式。

(二)成绩计算。

面试成绩实行百分制,面试成绩合格线划定为75分。

(三)面试时间、地点。

岗位面试时间、地点另行通知。

五、备案、考察、体检、拟聘人员确定、聘用管理

(一)考察、体检。

根据面试成绩,从高分到低分按岗位招聘计划与应聘人员数1:1的比例确定考察和体检对象。

考察由我单位负责组织,主要考察人员思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况,审核人事档案,对资格条件进行复查。

体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》,由我单位统一组织在市级三甲医院进行。

出现考察、体检不合格或者考生自愿放弃情形的,依据此次面试成绩在合格分数线以上从高分到低分进行递补。

(二)备案。

市农科院将纪检人员现场签字的拟聘用人员花名册及面试过程中的原始材料报市农业农村局、市人社局审核备案。

(三)拟聘用人员确定及公示。

办理备案手续后,市农科院在本单位、市农业农村局、市人社局网站向社会公示招聘结果(包括姓名、学校、专业),公示期7个工作日。

拟聘用人员在公示期间被发现并查证核实有违反考试考察纪律和不符合聘用条件的,取消聘用资格。

出现取消聘用资格或者考生自愿放弃情形的,不再递补。

(四)办理聘用手续。

公示期满无异议的,市农科院按照国家事业单位人事管理的有关规定,与聘用人员签订事业单位聘用合同,办聘用手续。

六、联系电话

监督电话:0710-3018541

附件:1.《襄阳市农科院2023年度公开招聘紧缺专业高层次人才岗位一览表》

2.《襄阳市农业科学院公开招聘紧缺专业高层次人才报名表》

附件:附件1 2023年市农科院公开招聘人才 岗位一览表.xls

附件:附件2 2023年市农科院公开招聘紧缺专业高层次人才报名表.xls

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哪位大仙知道今年山东省农科院招聘条件?

您好,中公教育为您服务。

2014山东省农科院招聘简章(jinan.offcn.com/html/2014/10/8002.html)

(一)基本条件

1、具有中华人民共和国国籍;

2、遵守宪法和法律,品行端正;

3、具有良好的职业道德,强烈的事业心、责任感和敬业精神;

4、身体健康,有志于献身农业科技事业,善于团结协作,具有奉献精神和创新精神;

5、年龄在45周岁以下(1968年10月9日以后出生);

6、符合省事业单位公开招聘工作人员的其它相关规定和条件。

(二)岗位条件

详见《省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》(附件1),应聘人员需取得相应的学历、学位证书。

(三)曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员,在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有严重违纪违规行为且不得报考的人员,在读全日制普通高校非应届毕业生、现役军人,以及法律规定不得聘用的其他情形的人员不得应聘。应聘人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位。

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