山西三甲医院2022年招聘有没有23年毕业也能报名的
可以。山西三甲医院2022年招聘有没有23年毕业也能报名，但是要持有执业医师证、完成规范化培训并取得相应资质才可以。三级甲等医院（简称三甲医院）是依照中国现行《医院分级管理办法》等的规定划分的医疗机构级别，是中国内地对医院实行“三级六等”的划分等级中的最高级别。
山西中医药大学附属医院招聘是事业编吗
是。山西中医药大学附属医院始建于1983年，1988年6月开诊，位于太原市晋祠路一段75号，是省卫生健康委员会直属的一所集医疗、教学、科研为一体的三级甲等综合性中医医院，所以山西中医药大学附属医院招聘是事业编。山西中医药大学附属医院是国家区域中医医疗中心项目依托单位、国家重点建设中医医院、全国中医医院中医药文化重点建设单位、全国中医药文化宣传教育基地、国家中医药传承创新工程重点建设单位、国家中医紧急医学救援队伍和紧急医学救援基地。
2023年长治市人民医院公开招聘聘用制工作人员公告？
长治市人民医院是长治市市属最大的三级甲等综合医院，担负着山西省长治市4区8县及晋城等周边地市约500余万人口的医疗、教学、科研、预防保健、公共卫生突发事件应急救援任务。
其前身是英、美、德等国传教士于1915年创立的教会医院——宏恩医院。
是人民的好医生、全国首枚白求恩奖章获得者——赵雪芳同志毕生工作的地方。
作为“全国现代医院管理制度试点医院”。
近年来，长治市人民医院积极开展了专科联盟建设。
2019年全面托管了潞州区人民医院(长治市人民医院潞州分院)，成立了长治市首个城市紧密型医联体;2020年12月牵头成立了长治市人民医院医疗集团。
2023年，长治市人民医院成为山西省区域医疗建设单位，之后与山西医科大学第一医院签约共建省级区域医疗中心。
此外，长治市人民医院还是“山西省住院医师规范化培训基地”“长治医学院第三临床学院”“硕士研究生并轨培养基地”“长治市职业病防治院”和“国家药物临床试验(GCP)基地”。
先后荣获了“全国精神文明建设先进单位”“全国首批医疗优质高效百姓放心医院”“人文爱心医院”等荣誉。
连续六届荣获“全国文明单位”、三次荣获国家卫健委“改善医疗服务示范医院”。
医院本院占地面积5.3万m2，建筑总面积18.3万m2，编制床位1000张,现开放床位1300张。
设置科室87个，其中临床科室45个、医技科室14个。
现有在岗职工1971人，其中高级技术职称353人，硕士研究生398人，博士研究生15人，山西医科大学兼职教授37名、副教授36名、硕士生导师9名，长治医学院硕士生导师50人。
拥有一体化手术室、PET/CT、ECT、核磁共振、256排CT、直线加速器、ECMO、4K腹腔镜、激光角膜手术仪系统等大型医疗设备。
其中PET-CT为我市首次引进的目前国际上性能最高、配置最强、速度最快的功能分子影像设备。
潞州分院占地面积4.99万㎡， 编制床位120张，开放床位190张。
医院职工314人，其中卫生技术人员272名，副高以上职称57名，中级职称57人。
为进一步加大我院人才引进力度，现结合医院发展实际，拟招聘聘用制工作人员90名，其中硕士研究生41名，本科生49名(潞州分院12名)，博士研究生常年引进。
现就招聘有关事项公告如下：
一、招聘条件
(一)基本条件
1、具有中华人民共和国国籍;
2、遵守中华人民共和国宪法和法律;
3、具有良好的品行和职业道德;
4、具有岗位所需的专业、资格或技能条件;
5、适应岗位要求的身体条件;
6、满足岗位所需要的其他条件。
(二)具体条件：
1、学历条件：
(1)常年招聘博士研究生：条件为医疗专业，具有博士研究生学历、学位证;年龄在40周岁及以下。
(2)硕士研究生：具有硕士研究生学历、学位证，年龄在30周岁及以下。
应届硕士毕业生，须如期获得毕业证、学位证、报到证，否则将取消聘用资格。
(3)本科：具有本科学历、学位证，年龄在30周岁及以下;护理岗位要求为本科及以上学历、学位证。
(4)其余条件：副主任医师及以上年龄放宽至45周岁及以下;营养师岗位须符合本科学历条件，年龄可放宽至35周岁及以下。
2、资格证条件：
所有医师、技师、治疗师、临床护理、营养师等岗位须具有相应岗位资格证。
具体招聘岗位和要求详见《长治市人民医院2023年公开招聘聘用制工作人员岗位需求表》。
二、招聘程序
(一)报名时间
1.博士研究生医院常年引进，可随时投递简历。
2.硕士研究生、本科生网上报名时间为2023年3月1日至2023年4月30日18:00(以电子邮件发送时间为准)。
(二)报名方式
本次招聘采取网上报名方式，应聘者自行下载填写《长治市人民医院2023年招聘工作人员报名表》，并将应聘材料发送至邮箱(czsrmyyzp2021@163.com)。
提交材料时邮件标题格式统一要求为：报名岗位+学历+专业+毕业院校+姓名，邮件内容应包含《长治市人民医院2023年招聘工作人员报名表》，个人简历，各阶段的学位证、毕业证、各岗位所要求的资格证、身份证、报到证、学信网的学历认证、学位认证(应届毕业生无法提供毕业证、学位证者请提供学信网学籍在线验证报告，国外大学毕业生需提供教育部学历学位认证书)并将所需资料原件扫描合并到一个PDF内发至邮箱。
注意：邮件命名不正确或所含材料不全均视为报名不成功。
(三)资格审查
报名和资格审查同时进行，由人力资源部负责，本着公开公平公正的原则，确保资格审查客观、严谨、公正。
证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与所报岗位资格条件不符，影响资格审查的，取消该考生报名资格。
(四)能力测试
医院根据岗位报名情况和医院岗位需求，对符合我院招聘条件者不定期组织相关专业专家组成专家组进行能力测试。
1、博士研究生能力测试方式为面谈。
2、硕士研究生、副主任医师资格以上的能力测试方式采取面试的方式进行。
岗位招聘数与报名人数比例大于1:3时，面试成绩须达到60分，若比例小于等于1：3时，面试成绩须达到70分方可进入下一环节。
3、本科能力测试采取笔试+面试方式进行，按照综合成绩=笔试成绩✕60%+面试成绩✕40%计算总成绩，笔试成绩需达到60分方可进入下一环节。
根据总成绩由高到低排序，按照招聘计划进入体检考察环节;成绩如有并列，按照相应岗位进行加试面试，加试成绩高者进入体检与考察环节。
能力测试重点测试报名者适应岗位要求的知识水平和业务素质，具体能力测试方式及地点，将在长治市人民医院官网和长治市人民医院微信公众号公布。
(五)体检、考察、手续办理
体检、考察等环节另行通知。
资格审核贯穿人才引进全过程，凡发现考生报名信息及提供的有关材料不真实、不完整、有误的，或与拟聘用岗位所要求资格不符的，将取消资格。
(六)录取
应聘人员体检合格后，一经录用，与医院首次签订三年劳动合同，此次招聘的所有人员实行试用期制度，硕士试用期一个月，大专、本科学历试用期三个月。
试用期不合格者，依法解除劳动合同。
(七)待遇
(1)享受我院同类员工相同工资福利待遇。
(2)工资待遇不低于最低工资标准。
(3)按规定缴纳各项社会保险、公积金。
三、医院待遇
博士研究生待遇按照我院制定的《长治市人民医院博士人才暂行管理规定》执行。
详细信息请咨询长治市人民医院人力资源部。
附件一：《长治市人民医院2023年公开招聘聘用制工作人员岗位需求表》
附件二：《长治市人民医院2023年招聘聘用制工作人员报名表》
有意者请将简历发至人力资源部邮箱：czsrmyyzp2021@163.com
自考/成考有疑问、不知道自考/成考考点内容、不清楚当地自考/成考政策，点击底部咨询官网老师，免费领取复习资料：
2018年大同市大同县医疗集团招聘医，技的招聘计划，报名办法和程序是什么？
招聘计划：
招聘计划由县医疗集团制订，县政府批准，报市人力资源和社会保障局核准、备案。招聘计划主要包括以下内容:招聘单位、岗位、人数、招聘方式及人员待遇。
(一)招聘单位:大同县医疗集团人民医院及各乡镇卫生院。
(二)招聘岗位:
大同县医疗集团人民医院招聘医、技、护、药、财务管理、医院管理、计算机管理岗位;各乡镇卫生院招聘临床医学、中医、中西医结合、护理专业岗位人员(岗位招聘计划见附件)。
(三)招聘人数:
1、大同县医疗集团人民医院招聘15人。
2、大同县医疗集团各乡镇卫生院招聘20人。
(四)招聘方式:
大同县医疗集团公开招聘工作，要严格按照《关于进一步做好基层医疗卫生机构公开招聘工作若干问题的通知》(晋人社厅发[2014]20号)、《关于做好基层医疗卫生机构公开招聘工作的补充通知》(晋人社厅函[2015]390号)、《关于进一步做好艰苦边远地区事业单位公开招聘工作的通知》(晋人社厅发[2017]36号)和《关于县乡医疗卫生机构一体化改革中做好医保人事薪酬工作的通知》(晋人社厅函[2017]669号)等相关文件要求，县医疗集团成立公开招聘领导组(以下简称领导组)负责组织实施，县人力资源和社会保障局负责办理相关聘用事宜。
(五)招聘人员待遇:此次公开招聘的大同县医疗集团人民医院工作人员，属差额事业单位人员编制;公开招聘的各乡镇卫生院工作人员属全额事业单位人员编制。享受同等条件事业单位工作人员待遇。
报名办法和程序：
(一)发布公告
本次招聘前,由大同市卫生计生委汇总各县区招聘计划后,在大同市人事人才网发布招聘公告，同时在大同县人民政府门户网站发布公告。
(二)报名与资格审查
1. 报名方式
本次公开招聘采取在2018年县级医疗集团人才招聘大会现场报名和在大同县医疗集团人民医院报名相结合的方式。须本人亲自到场，不得由他人代报。报名时需携带身份证、毕业证、户口薄(生源地系大同市或大同县的因上学迁出户口须提供户籍迁出证明材料)、学位证(以上证件需原件以及复印件)和教育部学籍在线验证报告，本人近期一寸红底免冠证件照6张。应届毕业生须提供学校出具的学籍证明(证明内容包括：姓名、性别、身份证号、学历、学位、专业、学制和毕业时间等)。报考学生提交的报名材料应当真实、准确、完整(其中报名登记表所填写的专业需与本人的毕业证、学籍证明载明的一致)。提供虚假报名信息的,在资格审查时，一经查实，立即取消报考资格。
2.报名时间:2018年5月26日-5月28日，本次招聘不收报名费。
报名地点:5月26日在山西中医药大学体育馆(山西省高校园区大学街121号);5月27-28日在大同县医疗集团人民医院办公室。
3.资格审查：
资格审查在笔试前进行，由招聘领导组下设的资格审核组对本方案规定的资格条件进行逐项审查，合格后发放准考证。如有提供材料不真、不实或不符合本方案规定条件的取消报名资格。
4.报名注意事项
每名报考人员限报一个招聘岗位。报名人数与计划招聘人数的比例，报考县医疗集团人民医院应达到3:1，报考县医疗集团乡镇卫生院应到达1:1。达不到这一比例，原则上核减或取消该岗位的招聘计划数。
(三)笔试
1、笔试内容
笔试内容分为：
计算机管理、财务管理、医院管理岗位考试内容为公共基础知识;医疗、护理等岗位考试内容为医学基础知识专业测试。
2、考试方式
笔试按照人事考试规范化的要求。采取闭卷方式进行(时间另行通知)，考场、考号随机编排。
本次考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构和个人举办考试辅导培训班。
3、计分方法
笔试成绩实行百分制计分方式。笔试结束后，笔试成绩按报考岗位由高分到低分排序。报考大同县医疗集团人民医院医、技、护、药、财务管理、计算机管理、医院管理岗位的按各岗位拟招聘人数1：3比例进入面试，进入面试人员笔试成绩不得低于60分(如按笔试成绩进入面试最后一名出现并列则共同进入面试)。面试前，如有个人自行放弃的，按本岗位笔试成绩由高到低依次递补。如达不到面试比例的由县医疗集团公开招聘领导组批准后，比例适当放宽。面试开始后，如遇考生缺考，使该岗位不能形成竞争的情形，该岗位考生仍正常参加面试，其面试成绩高于本场次面试平均成绩的，可以进入体检环节，等于或低于本场次面试平均成绩的予以淘汰。报考大同县医疗集团各乡镇卫生院岗位的，如进入面试人员达不到1：3且笔试成绩大于等于60分的最低可按1：1比例进入面试。
笔试成绩及进入面试人员名单，经审定后在大同县人民政府门户网站公布，领导组办公室负责通知进入面试人员。
