郑州富士康招聘岗位-郑州富士康招聘岗位有哪些

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求职百科 2023-04-05 22:11:02 阅读(46) 评论(0)

郑州富士康招聘残疾人信息

郑州富士康现在还不招收残疾人,郑州富士康招募点

【郑州富士康招聘要求】

1、二代身份证原件(临时、消磁、过期都不行);

2、年龄:18周岁-40周岁,男女不限;

3、学历:不限制,会26个英文字母,会简单算术;

4、身体要求:无明显纹身烟疤,身体健康。

【郑州富士康招聘入职时间】

当天面试体检通过之后,郑州富士康公司当天下午专车免费送员工入职报道,安排宿舍。

【郑州富士康招聘职位】

主要从事苹果手机(IPHONE5)生产、笔记本电脑生产、台式电脑生产的普工岗位。

a.普工

b.技术工(有工作经验者,从普工报名,根据技术,由厂区分配工种)

【郑州富士康招聘福利待遇】

1、试用期底薪1800元/月,转正后底薪为2000元/月,平时加班1.5倍工资,周六周日加班2倍工资,法定节假日加班3倍工资。每月加班不少于60个小时,月综合工资在2800-4200元;

2、住宿:集团宿舍皆配备有空调、风扇、洗澡间、自动饮水机、电视房等设备供员工使用;免费娱乐(棋牌.足蓝拍球.健身房.上网等);

3、进厂后与员工签定劳动合同,并为员工缴纳五险一金。

郑州富士康12月14日招聘政策是什么

郑州富士康12月14日招聘政策为:

1、.薪资待遇:工程师约6000元/月,质量检验员约3000元/月,生产技术员约2500元/月,技术支持员约2500元/月,技术经理约10000元/月,物流员约3000元/月;

2、职位要求:工程师要求有相关工作经验,质量检验员要求有相关质量检验证书,生产技术员要求有相关工作经验,技术支持员要求有相关技术支持经验,技术经理要求有相关管理经验,物流员要求有相关物流经验;

3、应聘者需提供有效的身份证、学历证书及其他相关证明文件;

4、录用时需要缴纳一定的保证金,并需要在工作期间签订劳动合同;

5、应聘者需要参加受训,完成相关考核后方可上岗;

6、公司将提供住宿和餐费补贴。

2021年郑州富士康什么时候开始招工的

2021年郑州富士康什么时候开始招工的,答:2021年郑州富士康开始招工的时间是3月1日

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