温州市龙湾区教育局公开招聘中小学（幼儿园）教师共146名
关于龙湾区2011年公开招聘教师的公告
为切实加强师资队伍建设，优化结构，严格把好教师“入口关”，提高师源质量和整体素质，根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》等有关文件精神，经龙湾区教育局、人事劳动局共同研究，决定公开招聘中小学（幼儿园）教师。现将有关事项公告如下：
一、招聘计划
本次公开招聘中小学（幼儿园）教师共146名，其中高中教师30名，小学教师96名，幼儿教师20名。
二、招聘对象基本条件
（一）遵纪守法，品行端正，热爱教育事业，热爱学生，具有爱岗敬业和奉献精神。
（二）具有与招聘岗位相适应的专业知识水平、教育教学能力和身体心理素质。
（三）具备招聘岗位所要求的学历、专业、任职资格等相关条件。
（四）温州市区生源（高校入学前户籍属现鹿城、瓯海、龙湾区，下同）或温州市区户籍（2011年7月31日前已落户），年龄在30周岁以下（1981年7月31日以后出生），尚未被机关、事业单位正式录用。
三、招聘岗位及要求 详情：教师招聘论坛
招聘岗位及要求详见《龙湾区2011年公开招聘教师岗位一览表》（附件1）。
四、报名要求
符合条件的报考者，每人只能选报一个相对口的岗位(以毕业证书上标注的专业名称为准或与教师资格证书相对应专业)。
（一）报名时间：2011年8月10日至11日，上午8∶30-11∶30，下午2∶30-5∶30，逾期不予受理。
（二）报名地点与形式：龙湾区教育局4楼会议室（地址：状元镇龙飞路4号，龙湾区机关状元综合楼4楼)，采取现场报名的形式。
（三）报名材料：报名时提交由本人填写的《龙湾区2011年公开招聘教师报名表》（附件2，可从龙湾教育网下载），并携带以下材料报审：本人身份证、两张近期一寸彩照、户口簿（户籍证明）、毕业生报到证、学历证书（应届生可暂凭学校盖章的就业推荐表或学历证明）、教师资格证书等原件和复印件各1份。
（四）资格审查。根据报名者提供的材料进行资格审查，凡不符合报名资格条件或提供虚假材料的，一律取消报考资格。
五、招聘程序
同一岗位的报考人数与招聘计划数要求达到3∶1的比例。不足3∶1比例的岗位经研究决定是否相应核减招聘计划数或不开考。
（一）组织考试：初审符合者，凭本人身份证在8月15日到区教育局政工科领取准考证，按规定时间参加招聘考试。考试采取试课和面试（专业技能测试）相结合的方式。
文化学科采取试课和面试相结合的方式进行；学前教育、音乐、体育、美术、信息技术、中职专业学科等技能学科采取试课和专业技能测试相结合的方式进行。各科考试分值均为100分，其中文化学科试课成绩占70%，面试成绩占30%；技能学科试课成绩占50%，技能测试成绩占50%。
具体考试细则与时间以龙湾教育网上的通知为准。
（二）确定入围对象：根据考试总成绩，按岗位数1∶1的比例确定参加体检与考察的入围对象，若出现总成绩相同，则分别按试课、面试或专业技能测试的顺序，成绩高的优先，若还出现成绩相同，则进行学科素养加试。入围对象名单将公布在龙湾教育网公告栏。
（三）体检与考察：参加体检与考察的入围对象按规定时间、地点和要求，携带准考证和本人身份证参加体检。体检按《浙江省教师资格认定体检标准及操作规程》执行（体检时间另行通知）。体检费自负。考察参照公务员录用有关标准执行。考察内容主要是思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩。如有体检、考察不合格，或有自动放弃的，其缺额指标予以替补。 详情：教师招聘论坛
（四）公示与招聘：体检、考察合格者，确定为拟招聘对象，在龙湾教育网上予以公示。公示7天期满无异议者，按规定程序落实聘用学校和岗位。高中实行双向选择，小学和幼儿园采用电脑随机摇号的方法落实聘用学校和岗位，并办理聘用手续。对公示期内存在异议，经调查核实不符合招聘条件的，取消聘用资格。其缺额不予替补。
（五）办理聘用手续：聘用对象须在规定时间内到择定或派位学校报到，并签订聘用合同，试用期为一年，试用期满经考核合格的办理转正定级手续，考核不合格的予以解聘。试用期满经考核合格后再与学校签订四年服务期合同，在服务期内一般不得要求流动。未取得教师资格证书的招聘对象必须在三年内取得教师资格证书，否则取消招聘资格，并按规定办理解聘手续。招聘对象无正当理由逾期不报到，取消其招聘资格。
六、其他说明
（一）提供虚假材料的，一经查实取消报考资格或聘用资格，三年内不得报考，并追究相关人员责任，按有关规定予以严肃处理。
（二）被确定为拟聘用对象的应届毕业生，必须于聘用前提供毕业证书，否则取消聘用资格。拟聘用对象不按规定时间报到、不服从组织安排的，一律作自动放弃处理。
（三）有关今年招聘教师工作其他未尽事宜将由区教育局、区人事劳动局共同研究确定，整个招聘过程的各项公告及结果均在龙湾教育网上公布，请报考对象注意上网查阅。
本公告由区教育局、区人事劳动局共同负责解释。
咨询电话：龙湾区教育局政工科86358281 86352076
附件：1.2011年龙湾区公开招聘教师岗位一览表
2.2011年龙湾区公开招聘教师报名表
3.2011年龙湾区教师岗位需求情况表
温州市龙湾区教育局 温州市龙湾区人事劳动局
二○一一年八月一日
主题词：人事 招聘 教师 公告
抄送：市教育局，区委办，区府办，区委组织部，区委宣传部。
温州市龙湾区教育局办公室 2011年8月1日印发
温州市鹿城区教育局公开招聘教师145名（中小学幼儿园）
为优化教师队伍结构，充实优秀的师资力量，经鹿城区人事劳动局和鹿城区教育局研究，决定公开招聘教师145名，其中中学教师3名，小学教师101名，幼儿园教师41名。现将有关事项公告如下:
一、招聘对象基本条件
1.热爱教育事业，热爱学生、品行端正、遵纪守法。
2.具有与招聘岗位相适应的专业知识水平、教育教学能力和身体心理素质。
3.具备招聘岗位所要求的学历、专业、任职资格等相关条件。
二、招聘岗位的对象及具体要求
招聘岗位的对象及具体要求详见《2011年鹿城区公开招聘教师计划一览表》（附件1）。
三、招聘程序和方法
（一）报名
1.报名时间：2011年7月7日—9日（8：30—11：30，14：30 —17：30），逾期不予补报。
2.报名地点：鹿城区教育局四楼会议室（纱帽河99号）
3.报名要求：报名人员需认真填写《鹿城区公开招聘教师报名表》（鹿城教育网下载。网址：）。每人限报一个岗位，全日制普通高校硕士研究生报考还要求本科、研究生阶段所学专业一致且与所报岗位专业对口。同一岗位的报考人数与招聘计划数达不到2：1比例的，将相应核减招聘计划或不开考。
4.报名所需材料见附件2。
5.领取准考证时间：在《鹿城教育网》上另行通知，凭本人身份证到教育局政工科领取，逾期视为自动放弃。
（二）资格审核
对报名者进行资格审核，凡不符合报考资格条件的，一律取消报考资格。
（三）组织考试
具体考试形式、内容及时间详见附件3-4。
（四）体检。经公示无异议的对象，统一组织体检，体检标准按浙江省教师资格认定体检标准执行（体检费自负），如体检不合格或自动放弃者，则根据总成绩依次替补。
（五）考核。考核内容主要是思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩。考核参照公务员录用有关标准执行。
（六）公示、录用
体检、考核合格人员确定为拟聘用对象，并在鹿城教育网予以公示7天，公示期满，无异议的，按规定程序确定岗位并办理聘用手续，不按规定时间办理或不服从调配的，取消聘用资格。
（七）有关规定
1.未能在2011年7月30日前取得规定学历、学位等相关证书的取消聘用资格。
2.被确定为聘用对象的，若发现在招聘过程中弄虚作假，提供虚假证件或资料的，一律取消聘用资格。
3.硕士研究生和国家教育部直属院校或“211”工程院校毕业生聘用后与用人单位签订聘用合同，在二年内必须取得教师资格证，否则按规定办理解聘手续。
本公告由鹿城区人事劳动局、鹿城区教育局负责解释。
咨询电话： 区教育局 88262806
区人事劳动局88990920
公开招聘小学幼儿园教师公告(附件)
温州市鹿城区人事劳动局
温州市鹿城区教育局
2011年6月30日
温州医科大学仁济学院公开招聘人员(专任教师)公告
【 #留学生招聘# 导语】温州医科大学仁济学院是浙江省省属全日制本科院校，公益二类事业单位，预算方式为自收自支。单位位于浙江省温州市。---以下是 考 网为您提供的信息，欢迎阅读。
一、招聘岗位及条件
本次公开招聘11名专任老师，全部纳入事业编制管理。应聘人员应符合《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》和招聘岗位具体要求（详见附件1）。
招聘条件说明如下：
1．学历学位要求：全日制硕士研究生及以上，须在2018年7月31日前取得相应学历、学位证书。国（境）外硕士研究生须于2017年8月1日至2018年7月31日期间完成学业并取得经教育部中国留学人员服务中心认证的学历、学位证书。所有应聘人员第一学历均要求为全日制大学本科。
2．年龄要求：硕士研究生为30周岁及以下（1988年5月1日及以后出生），如具有博士学位可放宽到40周岁及以下（1978年5月1日及以后出生）。
二、招聘程序与办法
（一）报名与资格初审
1．报名
报名时间：2018年5月21日至5月27日。
本次招聘报名全部采取电子邮件报名的方式进行，不接受其他形式报名。应聘人员填写《温州医科大学仁济学院公开招聘报名表》（附件2）和《温州医科大学仁济学院公开招聘报名汇总表》（附件3），发送电子邮件至温州医科大学仁济学院组织人事部的邮箱rjxyzzrs@126.com，邮件主题按如下格式命名：姓名+应聘岗位+留学人才网-liuxuehr.com。
2．资格初审
对应聘人员资格初审工作与报名同步进行。我院将于5月下旬在指定网站公布资格审查结果，并确定考试时间和地点及相关考试安排。全部岗位最低开考比例为1：3。部分紧缺岗位如符合条件报名人数不足该比例要求，但确因工作岗位急需情况需要按实际报名人数继续组织考试的，经研究并商市人力社保局后，在指定网站发布补充性公告。
（二）考试
考试采用面试，或笔试面试相结合等形式进行。具体时间安排另行通知。
面试前，考生须在指定时间接受资格复审。应届毕业生须提供就业协议书、就业推荐表、本科学历学位证书、身份证、英语等级证书的原件及复印件等材料；已有工作经历者须提供原单位同意报考证明、所有学历和学位证书、身份证、英语等级证书的原件及复印件等材料；留学回国人员还应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书或驻外使领馆出具的境外留学证明等相关证明材料。报考体育学部教师岗的考生还应提供国家一级或二级运动员证书，或全国性比赛前八名获奖证书的原件及复印件。应聘人员所提供的证件不齐或所提供的证件与报考资格不相符合者，或未按时参加资格复审的，视为自动放弃考试资格。
考试结束后，按相应岗位招聘人数1：1比例确定体检入围人选。面试合格分数为60分，低于该成绩的人员不能进入下一环节。
（三）体检、考核
考试完毕，根据确定的办法计算总成绩，各岗位总成绩者（总成绩相同的，面试成绩高者优先）确定为体检、考核对象。
体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（修订后）并按有关操作规程执行，由我院统一安排进行。入围人员不按规定的时间、地点参加体检，视作放弃体检资格。
体检合格者确定为考核对象。考核参照《浙江省公务员录用考察工作细则（试行）》执行，着重了解考核对象的思想政治素质、能力素质、遵纪守法情况、道德品质修养等。
（四）公示、聘用
经体检、考核均合格的人员，确定为拟聘用人员，并在网上公示7天。公示期满，对拟聘用人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，学院按规定程序办理进人和聘用手续。
（五）其他
应聘者放弃或被取消入围、聘用资格，或体检、考核中出现不合格者，需要递补的相关岗位均根据考试成绩从高分到低分依次进行。
三、相关事项说明
（一）应聘人员的所学专业名称与招聘岗位要求的不一致，但所学方向相同相近的，由招聘单位参考高校学科、专业设置目录自主认定是否符合要求。
（二）应聘者应对自己所填报资料的真实性负责，诚实应聘。对伪造、涂改证件、证明，或以其它不正当手段获取应聘资格、考试考核过程中作弊等违反公开招聘纪律的应聘人员，将取消应聘资格。对已聘人员，一经查实，即予解除聘用合同。
（三）聘用人员必须在规定的时间内报到。逾期不能报到的，或在职人员在我院规定的时间内与原单位协商不成，无法办理人事关系转移手续的，我院可以不保留聘用资格。
四、纪律和监督
（一）本次公开招聘有关信息指定下列网站公布，供应聘者查询和社会监督。
1．温州医科大学仁济学院网站（）
2．温州医科大学人事处网站（）
3．温州市人力资源与社会保障局网站“人事考试”专栏（）
（二）对招聘工作及相关信息有异议的，请在信息公布之日起5日内向温州医科大学仁济学院组织人事部反映，以便及时研究处理。
（三）对考试违纪违规行为的认定和处理，按照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》执行。
五、咨询
有关本次招聘工作具体问题，请向我院直接咨询。
地址：温州茶山高教园区温州医科大学仁济学院组织人事部。
咨询电话：0577-85773767，联系人：陈老师、邵老师。
附件：
附件1： 2018年专任教师招聘计划表
附件2： 温州医科大学仁济学院公开招聘报名表
附件3： 温州医科大学仁济学院公开招聘报名汇总表
2021年浙江温州市永嘉县招聘教师多少人？
招聘人数：208人
待遇：事业编制
报名时间：2021年6月24日至25日
温州教师资格证考编温州教师考编资格年龄限制鹿城区
温州教师招聘考试限制年龄在30周岁一下的人参加。
温州教师招聘考试报考条件：
1、忠诚人民教育事业，具有高尚的师德修养，爱岗敬业，有良好的专业基本功、奉献精神、创新意识和合作协调能力。
2、具备与专业、岗位对应的教师资格，年龄在30周岁以下(1986年1月1日以后出生)的全日制普通高等院校2016届师范类优秀本科、硕士研究生毕业生。
3、身体、心理健康。
4、具有中国国籍，户籍不限。
