2021广东佛山高明区公开招聘中小学编制教师25人公告（第四场）
一、招聘职位
本次共招聘高明区中学语文、数学、历史、物理、生物、心理健康;小学语文、数学、心理健康、特殊教育等7个学科共25名教师，属事业编制(公益一类)工作人员。招聘工作由区教育局负责组织实施，报考对象资格条件由佛山市高明区2021年教师招聘工作领导小组办公室负责审核。所有职位实行公开招考，经面谈、面试(授课，即正常上课)等环节并经体检、考察合格后，择优录用。录用后须在高明区教育系统工作满5年以上。
二、招聘对象
社会人员。指除应届毕业生外，已取得国家承认学历且符合条件的人员，含通过非普通高等学历教育形式(自学考试、函授、成人教育、网络教育、夜大、电大等)取得国家承认学历的人员。
三、招聘条件
(一)基本条件。
1.拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵守中华人民共和国宪法、法律、法规;
2.具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利;
3.具备良好的道德品行;
4.适应岗位要求的身体条件和符合职位要求的工作能力;
5.年龄为18周岁以上，35周岁以下;
6.具有本科及以上学历;
7.A01-A06职位须具备相应学科的高级中学教师资格证，报名现场须提交相应学科的高级中学教师资格证;特殊教育岗位(A07)取得与招聘岗位条件相应的教师资格证，A08-A10职位须具备小学或以上教师资格证。报名现场须提交与招聘岗位条件相应的教师资格证;
8.2020年9月1日至今连续在中小学任教;
(二)报考者除具备上述条件外，还至少具备以下任一条件：
①具备普通高等院校研究生学历、硕士及以上学位;
②高明区户籍(或生源)的人员，具备普通高等院校本科及以上学历、学士及以上学位;
③高明区公办中小学(不含中职学校)的临聘教师，区沧江中学、区沧江中学附属小学临聘教师、校聘教师，具备普通高等院校本科及以上学历、学士及以上学位;
④曾获县区级及以上人民政府颁发的优秀教师、名教师、名班主任、骨干教师、*****、首席教师、**工作室主持人、教坛新秀等荣誉称号;
⑤省特级教师或具有学段及专业对口的副高级及以上专业技术资格的优秀教师，年龄可放宽至45周岁。
(三)具备岗位所需的其他资格条件，详见《2021年公开招聘中小学教师职位表(第四场)》。职位表的几点说明如下：
1.专业：根据《广东省2021年考试录用公务员专业目录》设置，报考者应按专业目录中的名称和代码选择相对应的职位报考，如所学专业为目录中旧专业名称的，按照对应的新专业名称及代码报考。
报考者不得报考所学专业代码与招考职位专业代码不一致的职位。所学专业未列入专业目录(没有专业代码)的，可选择专业目录中的相近专业报考，所学专业必修课程须与报考职位要求专业的主要课程基本一致，并在资格审核时提供毕业证书、所学专业课程成绩单(须教务处盖章)、院校出具的课程对比情况说明及毕业院校设置专业的依据等材料。
学科教学、课程与教学论、小学教育等专业，报考者须提供院校出具的培养方向证明。
2.学历、学位：须于报名之日前取得相应毕业证书、学位证书。
港澳学习、国外留学归来人员报考，须提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书。报考者可登录教育部留学服务中心网站()按有关要求和程序查询认证。港澳学习、国外留学归来人员，须于报名之日前取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证书。
3.年龄：18周岁以上指2003年11月8日之前出生;35周岁以下指1985年11月8日及之后出生;45周岁以下指1975年11月8日及之后出生。
4.工作经历时间：在校学习期间的社会实践经历及参加相关工作的(即在取得全日制学历毕业证前的工作经历)，即使与单位签订劳动合同并开始缴纳社会保险，不视为工作经历。
年龄、工作经历的计算截止日期为本次考录报名的当日(即2021年11月8日)。
5.高明生源：从高明区高中(或中职)学校毕业的人员。
在读的非应届普通高等院校毕业生、现役军人以及有关法律、法规和规章规定不宜录用的其他情形的人员，不得报名。
报考者不得报考录用后即构成回避关系的招考职位。已经录用或聘用为本区公益一类事业单位工作人员的，不得报考。
四、招聘办法
本次招聘实行公开招考，经面谈、面试后择优录用。
(一)报名。
以网络报名形式进行，每位报考者限报一个招聘岗位。
1.报名流程：
(1)网上提交报考登记。报考者应仔细阅读招考公告，清楚具体职位资格条件，确认符合条件后在公告规定的报名时间登录“网上报名系统”，如实填写本人信息，并对所填信息的真实性、完整性及有效性负责。报考者报名信息填写仅限在报名期间进行。报名开始前及结束后，报考者不能进行填报或修改报考信息。
(2)网上打印准考证(生效时间：现场纸质应聘材料审核通过)和报名表。报名登记成功后，报考者应于2021年11月12日前登录“网上报名系统”下载打印准考证和报名表，请报考者自行妥善保管。
(3)现场提交纸质应聘材料。在面谈现场，须向工作人员提交齐全的纸质应聘材料(详见附件2)和准考证。现场纸质应聘材料审核通过后，方可进入面谈;现场纸质应聘材料审核不通过，准考证作废。在规定时间内未能按要求当场提交纸质应聘材料的，视为自动放弃面谈资格。
2.报名注意事项：
(1)报考者只能选择一个职位进行报名，报名必须使用有效期内的二代身份证，并且要如实填报个人信息，仔细核对电话号码、所学专业、报考者类别等基本信息，确保真实有效。报考者须对自己填报的资料负责，因填报资料失误导致审核不通过或影响录用结果的，由报考者负责。
(2)报考者须符合招聘公告要求并按报考职位的要求提交所有证件、证明原件及复印件(不得用电子版代替)。条件不符合要求、证件材料不齐或提供虚假材料的审核不予通过。
(3)中小学校任教经历要求提供劳动合同(或单位开具的工作经历证明)和对应的社会保险缴纳记录，不能提供有效证明的视为不符合报名条件。
(4)报考者须诚信报名、诚信考试，资格条件审核贯穿招聘工作全程。如报考者资格条件不实或不符的，或在招聘过程中有违纪行为的，一经发现随时取消报考(聘用)资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关规定予以处理。
(5)近五年在我区组织的教师招聘中放弃拟录用资格的，不再接受其报名考试。
(二)考试时间、地点。
1.面谈
(1)时间：2021年11月13日(上午8:30-12:00，下午13:00-16:00);
(2)地点：高明区西江新城第一小学(佛山市高明区荷城街道明湖南路338号);
2.面试
(1)对象：经资格审核和面谈，根据成绩从高至低排序，按所报职位招录人数的3倍比例在成绩合格的报考者中确定面试对象并通知面试;
(2)时间：2021年11月20日(具体以通知为准);
(3)地点：高明区西江新城第一小学;
(4)形式：采用授课(正常上课)的形式。
(三)考试成绩。
1.面谈成绩：合格分数线为70分，不纳入最终面试总分计算;
2.面试成绩：合格分数线为65分。
考试成绩四舍五入保留小数点后2位。
(四)注意事项。
所有报考者须留意招聘信息的发布，参加考试时，必须携带有效期内的二代身份证(临时身份证)原件，并严格按照规定时间参加考试，逾期未到场或未带齐证件原件的(不得以电子版代替)视为放弃考试资格。
五、体检和考核
考试结束后，按考试成绩由高到低的顺序，从考试成绩合格报考者中等额确定体检对象。若同一职位报考者总成绩相同的，按面试主考官评分高低顺序确定名次。
体检工作由区教育局统一组织，在指定的医院统一进行。具体体检事项安排另行通知。
事业单位工作人员的体检和考察按《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕382号)、《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕276号)和《关于印发〈广东省教师资格申请人员体格检查标准(2013年修订)〉的通知》(粤教继〔2013〕1号)执行。
体检合格的报考者确定为拟录用考察人选，由区教育局按照录用考察工作的有关规定，对其政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系以及是否需要回避等方面的情况进行考察，并通过查阅个人档案等方式核实其是否符合报考资格条件。
如出现体检、考察不合格或放弃体检、录用的，可从考试合格的人员中依次递补人选。是否递补体检、考察人选，由区教育局研究决定。
如违约不按期报到的，5年内不得报考我区公办教师。
六、确定拟聘人员及公示
体检、考察合格者，经区教育局研究确定拟聘人选。拟聘人选在区人民政府网站公示7个工作日。
七、办理报批手续
拟聘用人员经公示无异议的，区教育局将按有关规定的程序和权限报区组织人事部门批准。
八、聘用和待遇
经体检和考察合格后，择优聘用并按所聘岗位享受事业单位工作人员的工资福利待遇。
九、考试防疫要求
结合当前疫情防控要求，报考者须全程佩戴一次性医用外科口罩，且同时符合以下条件方可参加招聘考试。
(一)持本人“粤康码”绿码、通信大数据行程卡正常(考前14天内无国内中高风险地区及所在地市旅居史)并提交报名、考试前72小时内核酸检测阴性证明及《2021年佛山市高明区公开招聘中小学教师报考者个人健康状况书》(以下简称“健康状况书”)，经现场测量体温正常(体温37.3℃)的报考者方可正常参加报名及考试。为缩短进场时间，请提前打印填写书完整信息。
(二)有以下情形之一的报考者不能参加考试：
1.“粤康码”为红码或黄码的报考者;
2.正处于隔离治疗期的确诊病例、无症状感染者，以及隔离期未满的密切接触者、次密切接触者;
3.未按照广东防控政策完成健康管理的境外旅居史人员、国内中高风险地区及所在地市(直辖市为区，下同)其他地区的报考者;
4.不能提供考前72小时内的核酸检测阴性证明的报考者。
(三)可按当地防疫部门最新要求对有关防疫事项进行调整。
十、其他
本次招聘不指定考试教材，不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训。社会上任何以教师招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的活动，均与本次招聘的组织方无关。
本次招聘的报名、考试、体检和考核工作由区教育局负责组织实施，本公告由佛山市高明区2021年教师招聘工作领导小组负责解释。
附件2：考生提交纸质应聘材料清单.pdf
附件3：广东省2021年考试录用公务员专业参考目录.xls
附件4：2021年佛山市高明区公开招聘中小学教师报考者个人健康状况书.pdf
佛山市高明区教育局
2021年10月22日
2022广东佛山科学技术学院诚聘海内外高层次人才公告【300人】
【 #教师招聘# 导语】2022广东佛山科学技术学院诚聘海内外高层次人才300人，从2022年4月14日开始接受报名，招满即止。 无 现将招聘公告原文发布如下： 佛山科学技术学院是一所教育部批准设立的具有硕士学位授予权的全日制普通本科院校，地处历史文化底蕴深厚、经济社会发展活力强劲的粤港澳大湾区节点城市——广东省佛山市。2013年经国务院学位委员会批准为硕士学位授予单位，现有7个硕士学位授权一级学科和10个硕士专业学位授权类别，广东省优势重点学科2个、特色重点学科4个、“冲补强”重点建设学科4个。现有特色专业2个，一流专业建设点3个，省级特色专业14个，省级重点专业6个，省级一流专业建设点11个。2015年列为广东省高水平理工科大学建设高校，2017年经广东省学位委员会批准为博士学位授予立项建设单位，2019年通过教育部本科教学审核评估，2020年在软科“中国大学排名(主榜)”中位居全国第228位，2021年入选广东省高水平大学重点学科建设高校，并首次跻身2021年“软科世界大学学术排名”前1000强。现根据学校人才队伍建设规划，2022年计划面向海内外招聘高层次人才。
一、招聘岗位和人数
共招聘300名高层次人才，其中事业编岗(RB岗)100名，非事业编岗(FB岗,聘用后如达到条件可申请入事业编)200名。
二、招聘学科
机械工程、控制科学与工程、电气工程、设计学、材料科学与工程、光学工程、计算机科学与技术、电子科学与技术、网络空间安全、信息与通信工程、生物工程、食品科学与工程、生物医学工程、化学工程与技术、环境科学与工程、土木工程、口腔医学、管理科学与工程、工商管理、应用经济学、法学、数学、物理学、英语、教育学、体育学、马克思主义理论、地理学、城乡规划学、测绘科学与技术、生物学、交通运输工程、风景园林学、中国语言文学、外国语言文学、艺术学、临床医学、哲学、药学、政治学、历史学、农林经济管理、生物学、作物学、园艺学、农业资源利用、化学、兽医学、畜牧学、建筑学等学科。
三、招聘条件
(一)应聘基本条件
1、拥护中国共产党的领导，拥护中国特色社会主义制度，践行社会主义核心价值观;热爱教育事业，为人师表、立德树人、遵纪守法;
2、具有良好的职业道德、沟通能力和团队合作精神;具有履行高校教学、科研及学科建设的能力，符合我校学科发展需要，身心健康;
3、符合《高等教育法》中规定的高等学校教师资格的基本条件。
(二)岗位要求
1、学科岗位
岗位应聘条件：从事具有重大创新性、发展前景以及关键共性技术研究工作，近五年取得具有重要创新和重大影响的标志性成果。符合国务院学位委员会《学位授权审核申请基本条件》(2020年)一级学科博士硕士学位授权点申请基本条件中对学科的要求，同时符合各二级学院学科建设发展的相关要求。在某二级或以上学科具有突出学术地位、较大影响力，并具有持续发展潜力、国内知名高校(科研机构)担任正高职称或海外知名高校(科研机构)担任副高以上职称的学者。年龄一般在55周岁以下，时间按照2022年1月1日计算。
学科岗位分为学科FB岗和学科RB岗：学科FB岗实行预聘-长聘制，在入职后取得的业绩条件达到学校入编条件的可申请入事业编制;学科RB岗须符合学校人才引进给编条件，直接给予事业编制。
2、学科方向岗位
岗位应聘条件：具有特别优秀的科学研究和技术创新潜能，研究方向具有重要创新前景，获得海内外认可的专业成就，近五年以第一作者或通讯作者在顶尖学术刊物上发表论文或取得公认的科研成果，基本符合国务院学位委员会《学位授权审核申请基本条件》(2020年)一级学科博士硕士学位授权点申请基本条件中对学科方向的要求，同时符合各二级学院学科建设发展的相关要求。在国内外知名高校(科研机构)任副高以上职称，或其他高校(科研机构)任正高职称，或在某一学科领域有突出的科研成果，形成较大影响力、有持续发展潜力的学者。年龄一般在50周岁以下，特别优秀者可适当放宽，时间按照2022年1月1日计算。
学科方向岗位分为学科方向FB岗和学科方向RB岗：学科方向FB岗实行预聘-长聘制，在入职后取得的业绩条件达到学校入编条件的可申请入事业编制;学科方向RB岗须符合学校人才引进给编条件，直接给予事业编制。
3、学术骨干岗位
岗位应聘条件：具有活跃的创新思维、较强的创新能力和突出的发展潜力，取得高水平、创新性的专业成就，具有入选省级人才计划潜力的青年学者或相当水平的具有博士学位和副高及以上职称且近5年具有显著教学、科研工作业绩的优秀人才，符合国务院学位委员会《学位授权审核申请基本条件》(2020年)一级学科博士硕士学位授权点申请基本条件中对学术骨干的要求，同时符合各二级学院学科建设发展的相关要求。研究方向明确，具有较强的独立科研工作能力和较好的工作积累，发展潜力大。需具备在国内外一流大学(科研机构)学习或教学科研工作的学术经历，且在顶尖学术刊物上发表专业论文或获得公认的科研成果等基本条件。年龄一般不超过45周岁，特别优秀者可适当放宽，时间按照2022年1月1日计算。
学术骨干岗位分为学术骨干FB岗和学术骨干RB岗：学术骨干FB岗实行预聘-长聘制，在入职后取得的业绩条件达到学校入编条件的可申请入事业编制;学术骨干RB岗须符合学校人才引进给编条件，直接给予事业编制。
4、特聘青年研究员岗位
岗位应聘条件：学校相关专业急需的国内外具有较好发展潜力的优秀博士、博士后，具有较大学术潜力，取得较好的科研成果，符合招聘学科所在教学科研单位团队研究方向或拥有自主知识产权核心技术且具有良好的产业化市场前景的产业化人才。原则上以第一作者已发表有不少于2项较为突出的学术成果，成果特别突出者，成果数量可减少到1项;或学校相关专业紧缺急需的国内外优秀博士、博士后。年龄在35周岁以下，特别优秀者可适当放宽，时间按照2022年1月1日计算。
根据入职前的业绩分为A岗和B岗。特聘青年研究员A/B岗位为FB岗，实行预聘-长聘制，在入职后取得的业绩条件达到学校入编条件的可申请入事业编制。
5、紧缺急需人才岗位
应聘条件：符合学校办学定位及相应的学科专业建设发展需要，尤其是在学校学科建设中能起重要作用的人才;或补充学校思政课、公共课(体育、英语等)、基础课和个别师资基础薄弱专业等急需师资;或符合弥补学校现有学科专业人才短缺或年龄结构失衡需要，在改善师资队伍结构方面不可或缺的人才;或符合我校服务国家、广东省和佛山市重大发展战略和重点产业布局需要，且能够对我校相应的人才培养、科技创新起到重要作用的人才;或为我校特别需要的紧缺关键岗位人才。紧缺急需人才学科专业以当年学校认定为准。申请者应具有硕士及以上学位或副高及以上职称，年龄在55周岁以下，特别优秀者年龄可适当放宽，时间按照2022年1月1日计算。
紧缺急需人才岗位分为紧缺急需人才FB岗和紧缺急需人才RB岗：紧缺急需人才FB岗实行预聘-长聘制，在入职后取得的业绩条件达到学校入编条件的可申请入事业编制;紧缺急需人才RB岗须符合学校人才引进给编条件，直接给予事业编制。
6、粤台合作专任教师岗位
岗位应聘条件：具有博士学位或副高及以上职称，能够独立承担人工智能、智能制造、商业智能、工业设计等相关课程教学任务，且在教学、科研或指导学生学科竞赛方面取得较好业绩者。其中符合学科、学科方向、学术骨干以及特聘青年研究员等岗位要求的按照各岗位相应要求应聘。该岗位要求年龄一般不超过50周岁，特别优秀者可适当放宽，时间按照2022年1月1日计算。
粤台合作专任教师岗位为FB岗，实行预聘-长聘制。
7、机关教辅部门专技岗位
岗位应聘条件：具有良好的思想道德素质，热爱高校管理服务工作，有强烈的事业心和责任心;具有履行职责所需要的政策水平、理论水平和专业知识，组织协调能力强;具有良好的口头表达能力、公文写作能力和较强的外语水平;中共党员优先;身心健康;原则上以第一作者已发表有不少于1项较为突出的学术成果;海内外知名高校、研究机构优秀博士毕业生或博士后。年龄在35周岁以下，特别优秀者可适当放宽，时间按照2022年1月1日计算。
机关教辅部门专技岗位为FB岗，实行预聘-长聘制，考核合格后达到入编条件的可申请入事业编制。
四、岗位待遇
符合学校人才引进给编条件的给予事业编制;入职后取得的业绩条件达到学校入编条件的可申请入事业编制。
(一)学科岗位、学科方向岗位和学术骨干岗位
1、学科岗位、学科方向岗位和学术骨干事业编(RB岗)工资待遇按国家事业单位有关政策规定执行，非事业编(FB岗)待遇按学校相关文件规定执行;
2、根据预期工作目标和工作计划，学校安排适当的实验场地，学校提供相应的科研启动经费，按照《佛山科学技术学院高层次人才及博士科研启动费申请细则》申请使用;
(二)特聘青年研究员岗位(A/B岗)
1、待遇按学校相关文件规定执行;
2、学校提供相应的科研启动经费，按照《佛山科学技术学院高层次人才及博士科研启动费申请细则》申请使用;
(三)紧缺急需人才岗位
紧缺急需人才事业编(RB岗)工资待遇按国家事业单位有关政策规定执行，非事业编(FB岗)待遇按学校相关文件规定执行。
(四)粤台合作专任教师岗位
按照学校相应的标准享受科研启动费和租房补贴。其中按学校学科、学科方向、学术骨干以及特聘青年研究员等岗位条件应聘的按照各岗位待遇执行。
(五)机关教辅部门专技岗位
待遇按学校相关文件规定执行。经考核合格后可申请入编。
五、报名及资格审查
1、从2022年4月14日开始接受报名，上述岗位长期招聘，招满即止。
2、报名形式。本次招聘采取网络报名的方式，经过“网上报名”和“资格审查”两个步骤完成系统报名手续。应聘人员需登录佛科院招聘网站“专任教师模块”进行系统报名，填写个人情况，并上传本人近期免冠2寸正面证件电子照片(格式为.JPG格式，大小为1M以下)，填写《佛山科学技术学院教师应聘表》(1)(机关教辅部门专技岗应聘人员填写2《佛山科学技术学院机关教辅部门专技岗应聘表》)和支撑材料(3)并按要求上传。应聘者可通过电子邮件或电话联系各学院，学院联系邮箱和电话见4。
3、资格审查：根据招聘岗位要求，组织人员对应聘者进行资格审查，确定考核对象。
4、报名材料：《佛山科学技术学院教师应聘表》1(机关教辅部门专技岗应聘人员填写2《佛山科学技术学院机关教辅部门专技岗应聘表》)和支撑材料(3)。
5、其他。欢迎应聘者加入我校的博士应聘QQ群：495023238，及时了解学校的招聘信息和学校的各种相关情况信息。
六、考核
按学校招聘考核流程对通过资格审查报名人员的思想政治表现、知识水平、业务能力、工作实绩等进行全面考核，根据考核结果确定拟聘人选。
七、体检和考察
1、根据《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》规定，人力资源处组织校级考核通过人选到指定区级以上综合性医院进行体检。首次体检费用由我校支付。
2、按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》人力资源处负责对体检合格者进行组织考察。
3、体检和考察一般应在校级考核结束后4个月内完成，如有特殊情况需延长办理时间，请联系所在学院，并由所在学院提交说明后报学校人力资源处备案和审批。
八、公示
体检和考察合格后，人力资源处将应聘者的通过说明和结果汇总后报学校党委会审定拟聘人选，并在佛山科学技术学院和佛山市人力资源和社会保障局网站公示7个工作日。
九、办理手续
公示后按规定报佛山市人力资源和社会保障局审批，经审批同意后按照有关规定办理相关手续，签订合同。获审批录用人员必须在6个月内完成入职流程并报到，逾期将自动取消入职资格且学校不再另行通知本人，如有特殊情况需延长办理时间，请联系所在学院，并由所在学院提交说明后报学校人力资源处备案和审批。
十、其他说明
1、学校常年不定期不限额引进高层次人才。学校根据应聘者的学术背景，立足学科发展需求，结合岗位匹配度等情况，综合分析研判确定最终引进层次。具体岗位基本条件所要求的学术背景，严格按照岗位要求执行，其薪酬待遇按学校相关政策执行，不在时限范围内的学术成果不作为基本资格条件，但可作为学术背景支撑材料。
2、应聘者应遵守招聘纪律，提供的信息资料必须全面、真实，如发现有编造假文凭、假经历、学术造假和隐瞒病情致使体检结果失真等弄虚作假、不守诚信行为的，一经查实，取消应聘资格或不予聘用;聘用后发现并查实的，解除聘用合同。
3、以上招聘条件、内容、相关待遇要求和聘后管理规定如遇国家、省、市和学校各项政策发生调整，则按新规定、政策执行。
4、未取得学位者或未能按时毕业的毕业生以及未能按时出站或未能按时办理完出站手续的博士后，学校一律不予聘用。
5、招聘管理
联系网址：web.fosu.edu.cn
联系邮箱：rsc@fosu.edu.cn
联系人：吴老师、林老师
联系电话：0757-85500656，0757-83960387
联系地址：广东省佛山市南海区广云路33号佛山科学技术学院人力资源处
邮政编码：528000
投诉电话：0757-82988227(佛山科学技术学院纪检监察室)
1、佛山科学技术学院教师应聘表.doc
2、佛山科学技术学院机关教辅部门专技岗应聘表.docx
3、姓名-支撑材料.doc
4、二级单位现有专业和联系人.docx
佛山南海那里招一模二打头师傅
你好！佛山南海广东锦泰五金科技有限公司招一模二打头师傅，广东锦泰五金科技有限公司 现因阳江工厂扩大需要，招打头师傅4名，要求男，年龄在20-45岁之间
怎么查看佛山私立学校教师招聘信息
私立学校招聘教师可以从以下几个网站查看。
1、本地教育信息网。
部分由教育局主办的教育信息网有时候也会更新一些教师招聘信息，比如佛山顺德教育信息网，就会经常更新一些顺德区的教师招聘信息。
2、当地人才网。
人才网也是提供本地教师招聘的一个重要平台，大家可以关注一下相关的平台。
3、师范类院校就业信息网。
为了招收到优质的教师，一些私立学校也会在师范院校的就业信息网上发布招聘信息。
4、私立院校的官方网站或者微信公众平台上。
这是学校自己主办的平台，信息的真实性更可靠。
5、库课网校教师招聘栏目。
