印钞厂是怎么招员工的？
他们一般会在各大网站发布本公司的招聘对象、招聘需求和工资待遇等等。
2.一般对于员工也没有十分特殊的要求，招聘条件的 岗位要求：年满16—50岁，持有本人有效正式身份证原件。
招聘工种：普工，包装工，操作工，等岗位。
工作内容：从事产品的包装，贴标签，工作简单轻松，坐着上班，长白班
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职位描述：
工作时间：普工长白班坐班小时工：26块【每小时】！包吃住
综合工资月收入8500-9500
注意：
由于厂里女生较多，本工厂大量招收男女普工
辞职只需提前七天
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有老人带新人进行简单试工。
如何才能去印人民币的地方上班，有什么要求吗？
我们知道 人民银行属于我国的中央银行 ，也是国务院的重要组成部门，在国务院的领导下制定和执行货币政策，防范和化解金融风险；
而 央行旗下有一家全资公司，叫中国印钞造币总公司 ，该公司的职能包括人民币设计、研发和印制，具体承担人民币印制和铸币工作的则是其旗下的7家印钞公司和3家铸币公司；
7家印钞公司分别为北京印钞有限公司、上海印钞有限公司、石家庄印钞有限公司、西安印钞有限公司、南昌印钞有限公司、成都印钞有限公司和新加入的地质出版社保定五四三印刷厂；而铸币厂则上海、沈阳、南京三家硬币铸造企业。
（中国印钞造币总公司）
如何才能去印人民币的地方上班，有什么要求吗？
虽然印钞厂属于国企，而且听起来要比普通的企业神秘很多，但是实际上印钞厂也有人员流动，在职工流失的时候就需要不断的招聘以补充人员，所以也会进行校园招聘和 社会 招聘；
印钞公司不仅只有流水式的车间工作，实际上不同岗位都需要人才，比如财会岗位、环保岗位、计算机岗位、美术岗位等等。 而且对于人才的学历、能力、素质和政治素养都有较高的要求， 比如下面我们就找到了北京印钞有限公司在2019年的校园招聘岗位和应聘条件：
由图表我们可以看出， 印钞厂对于技术岗位员工的学历还是有很大要求的，至少都是研究生起步 ，况且印钞厂属于实实在在的国企，在稳定性和福利待遇上都高于普通企业，所以应聘竞争压力肯定很大，当然也会吸引一些博士学历的人群应聘。
如果你没有较高的学历，那么技术岗位还是放弃吧，肯定是不符合要求的。 学历达到要求的应聘者也需要经过层层选拔，遵照国企单位的招聘流程，最起码要经过资料审核、笔试、面试、体检、公示和政治筛查等几个步骤，并且在整个招聘流程中都要接受 社会 和公众的监督。
既然技术工种不好应聘，那么车间普通工人的要求会低很多吧？
印钞厂的车间工人主要承担钞票的搬运、分包装运、机器的维修和保养等工作 ，看上去技术含量不是很高，也属于体力劳动工作者，所以大家可能认为一般车间工人的要求一定不会过高， 但是实际上印钞厂对于普通车间工人同样有较高的要求：
1.必须是本科学历，而且专业是与印刷专业相关的，或者机器维护岗位的从业者要与机械专业相关；
2.要有一定的计算机基础，毕竟现在都是数字智能化了，赶不上时代和潮流的从业者必将被淘汰；
3.有的岗位还会对身高和体重以及身体素质有要求，毕竟岗位还涉及体力劳动这一块，没有很好的身体素质很难胜任；
4.最重要的一点是政治素养必须过关，且具有较强的保密意识。别说是印钞厂这种特殊的国企了，即便是普通的国企也需要有较高的政治素养。所以个人档案中有污点的估计是难以录用了。
结语
所以综上而言，印钞厂都属于国企，因为其承担的特殊使命，所以在人员招聘上有较高的要求， 这个要求不仅包括业务能力方面，还包括政治素养方面。
一般来说，技术工种的岗位其对学历的要求是研究生起步， 而普通工人也不是谁都能干的，至少要本科起步，且所学专业与岗位高度匹配。
印钞厂的普通工人也属于正规国企编制，也享受“五险一金”，而且工作稳定，其实算是一份比较体面的工作了。
印人民币的地方称为印钞厂。中国目前共有6家印钞厂，隶属于中国印钞造币总公司，它成立于1980年，是国家法定货币生产企业，下辖22家大中型企业和1个技术中心，从事印钞、造币、钞票纸、银行信用卡的研制生产、印钞造币专用机械和银行机具制造、高纯度金银精炼和印制增值税专用发票、有价证券、银行专用票据、高级防伪证书等安全印务方面的生产经营活动。
中国印钞造币总公司直属于中国人民银行，所以印钞厂带有银行的事业单位性质，目前都改制成有限公司，属于国企，按中国人民银行下达的指令性计划生产。这6家印钞厂分别是成都印钞有限公司、北京印钞有限公司、上海印钞有限公司、西安印钞有限公司、石家庄印钞有限公司、南昌印钞有限公司。
想要进印钞厂工作，说简单也简单，说难也难，关键就是你是否符合它的招聘要求。目前印钞厂招聘一般采取校园直招和 社会 招聘。校园直招不用说，都是去专业相关的学校。 社会 招聘可以直接搜索想去的印钞厂的招聘启事。
一般的招聘要求包括:
基础条件: 1、具有中华人民共和国国籍，身体 健康 ；2、具有良好的个人操守和职业道德修养，品行端正，遵纪守法，责任心强。
学历年龄: 全日制本科及以上学历，35周岁及以下，少数技术工种会放宽到专科，但是对技术技能要求更高。
特殊条件: 某些岗位还会对性别和身高等有要求。
印钞厂的工资待遇:基本工资普通岗位4000-8000元每月，合同一年一签，并不是所谓的铁饭碗。就是福利不错（五险一金、工会节日福利、防暑降温福利、年终奖等），还有健全的休假制度，享受年度职工 健康 体检、职业 健康 体检等保障以及一些其他福利。
但是，想进印钞厂最好要考虑清楚，自己能不能接受那里的工作环境。印钞厂管理非常严格，处处都有监控，非常的不自由。所以很多人都以为那里工作的都是劳改犯。其实也差不多了，除了厂里驻扎着一个武警中队，每日荷枪实弹跟安保人员一同轮流在大门口及几个重要车间门口站岗外，厂区、车间以及各个班组，到处都装有监控。每天工作时间也不允许闲聊和吃东西。如果工作出现失误还会被罚款，工作中每道工序都会盖上自己的私章，基本不存在侥幸的情况。
人民币马上都要数字化了。。。你去干嘛？稍微“历练”一下，然後回家创业？
中国印钞造币总公司的企业招聘
业内人士透露，是经营规模扩大、业务量增加需更多专业人才加盟
作为人民币发行流通中的起始环节，担任国家法定货币生产设计、印刷的印钞厂、造币公司、钞券设计公司等企业因属于特种行业，在老百姓心目中一直戴着“神秘”的面纱。
随着2010年全国几大造币企业面向应届毕业生的集中招聘计划逐渐展开，造币厂的“神秘感”正在渐渐退去。12月15日，记者从部分高校招生就业中心网站上获悉，2010年3月以来，中国印钞造币总公司、钞券设计公司和国内5大造币厂等企业启动了近5年来规模最大、最集中的招聘计划，用人需求量超过100人。
今年造币厂招聘集中情况罕见
作为全国高校中唯一一家独立的印刷类本科高校，北京印刷学院相关专业的毕业生今年备受造币企业的青睐。“往年这些企业招聘计划很零散，每年就一两家，今年前后来了5家。”该校招生就业处赵老师表示。今年3月以来，全国8家造币厂中已有5家先后进入学校招聘，其中成都造币厂、南昌造币厂和石家庄造币厂在今年初抢先启动了招聘计划，用人需求均在10~20人之间。以南京造币厂为例，在该校的招聘计划包括：印刷机械设计博士1人，印刷机械类、中文、法律专业硕士10人，机械类、计算机、电化学等专业本科20人。
赵老师表示，“像今年这种规模较大、招聘较为集中的情况很罕见。在我负责招生就业工作的5年来，造币企业这种较大规模的招聘还是头一回。”
造币厂因经营规模扩大求专才
成都印钞有限公司人力资源部李部长表示，“由于印钞公司和造币企业有专门的对内招聘渠道，因此以往没有较大的对外招聘意愿。今年总公司对各印钞公司的招聘有新的政策规定，要求加大对外招聘力度，提高操作人员的专业素质和技能，相比前五、六年，今年的招聘规模算是最大的一年，仅成都公司对外招聘人数的增幅就约60%。”
至于扩招的原因，李部长表示，“主要原因是总公司的招聘政策有所调整，需要更多具备专业素质和专业技能的人才，并非货币增发。虽然货币增发不是对外扩招的主因，但也‘有一定的关系’。”
业内人士透露，目前各印钞公司除生产法定货币外，还承担着银行卡、印钞造币专用机械和银行机具、高纯度金银精炼、增值税专用发票、有价证券、银行专用票据、高级防伪证书等相关业务领域的生产制造，经营规模扩大、业务量增加使他们需要更多专业人才的加盟。
