>>2026南通市启秀中学招聘政府购买服务岗位人员岗位
报名安排
(一)报名方式
报名采用网络报名进行。
(二)报名时间
2026年1月04日-2026年1月08日17:00。(三)报名形式
本次招聘不接受现场报名。应聘者须填写完成以下材料：
①附件1《南通市启秀中学政府购买服务人员报名登记表》;
②本人身份证正反面;
③学历、学位证书，《教育部学历证书电子注册备案表》(由应聘人员自行从学信网：http://www.chsi.com.cn打印)，留学回国人员须提供国家教育留学服务中心出具的《国外学历学位证书》。
④其他相关证明材料，如反映本人工作经历(须提供社保缴纳、劳动合同相关证明)、工作能力、业务水平的材料(如荣誉、专利、课题、文章、工作成果、公开发表过的作品等)，职称证书、专业证书、党员证明等材料。
注：所有材料均需为原件照片。
应聘者填好后按上述所列材料的顺序电子扫描为1个PDF文档，以“南通市启秀中学政府购买服务人员招聘+岗位名称+姓名”命名，发送至邮箱qxzxdzbgs@163.com。
(四)资格审核
(1)由学校公开招聘工作领导小组进行资格审查。通过资格审查的应聘人员，由学校电话通知笔试。资格审核时间另行通知，请应聘人员保持通讯畅通。资格审核地点：南通市启秀中学(跃龙路74号)。(2)资格审核材料：①《南通市启秀中学政府购买服务人员报名登记表》(见附件)。②有效期内的本人身份证原件及复印件。③学历、学位证书的原件及复印件，《教育部学历证书电子注册备案表》(由应聘人员自行从学信网打印)原件及复印件，留学回国人员须提供国家教育留学服务中心出具的《国外学历学位证书》原件及复印件。④其他相关证明材料原件及复印件，如反映本人工作经历(须提供社保缴纳、劳动合同相关证明)、工作能力、业务水平的材料(如荣誉、专利、课题、文章、工作成果、公开发表过的作品等)，职称证书、专业证书、党员证明等材料的原件及复印件。(3)未按规定时间提交资格审核材料的，视作自动放弃报考。资格审查贯穿招聘工作的全过程。招聘过程中，发现应聘人员有材料不符合招聘条件、弄虚作假的，一经核实，南通市启秀中学有权取消应聘人员的考试资格或录用资格，相关后果由应聘人员本人承担。(4)开考比例原则上不得低于1:2。若报名人数未达到最低开考比例，则取消该招聘岗位。
招聘办法
(一)笔试
笔试为闭卷考试，不指定大纲和教材。笔试成绩以百分制计算。笔试时间和地点另行通知。
(二)适岗评价
适岗评价主要从学习经历、工作经历、奖惩情况等方面及应聘人员提供的有关材料考察其岗位相适度。适岗评价成绩以百分制计算。相关材料在资格审核时统一接收，不接受补交。
(三)面试
1. 根据笔试成绩，按不超过实际招聘岗位人员计划数的5倍，在满60分的人员中从高分到低分依次确定进入面试人员(末位同分的一起进入面试，高于60分的不足5人全部进入面试)。2.面试成绩以百分制计算。60分为合格分数线。面试成绩当场通知考生，并由考生签字确认。面试时间和地点另行通知。
(四)总成绩
按照笔试成绩40%、适岗评价成绩10%和面试成绩50%，合计总成绩(小数点后保留二位)。
体检与考察
(一)体检
根据考试总成绩排序，按岗位招聘人数1:1的比例确定体检对象(如总成绩相同，取面试成绩高者)。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》。
(二)考察
体检合格人员进入考察环节，考察工作由招聘单位按规定组织实施。
公示与聘用
(一)公示
考察合格者确定为拟录用人选，名单在南通市启秀中学官方网站公示5个工作日。
(二)录用
对公示无异议的，拟录用人员在公示结束后一个月内办理相关录用手续，因应聘人员个人原因逾期未办理录用手续的，取消其录用资格。
(三)递补
因下列情形导致拟聘岗位出现空缺的，按照考生的考试总成绩从高分到低分依次一次性递补(如总成绩相同的，以面试试成绩高者在前)：1.应聘人员体检或考察不符合要求的;2.拟录人员公示的结果影响录用的;3.拟录人员明确放弃录用的;4.其他导致招聘岗位空缺的情形。
7.相关待遇
应聘录用人员年度薪酬待遇按市有关部门核定的当年度政府购买服务岗位人员标准执行。
