2026中山市第六人民医院招聘简章
中山市第六人民医院（中山火炬开发区人民医院）始建于1921年，是中山市东部规模最大、实力最强，集医疗、科研、教学、预防保健于一体的公立三级综合医院，2023年度全国三级公立医院绩效考核国家监测指标等级为B++，是国家“爱婴”医院、广东省普通高等医学院校教学医院、广东省博士后创新实践基地、暨南大学和广东药科大学的硕士研究生联合培养基地、广东省中医康复示范单位、中山市区域中心医院、中山市干部保健基地、中山市中西医协同“旗舰”医院，荣获“广东省医院党建四有工程示范点”称号、2023年、2024年全国医疗机构“县级医院最佳雇主10强”。
一、招聘岗位
学科带头人岗
学科骨干岗
医师岗
具备全日制本科及以上学历和学位（初始学历须为国家统招本科起点），已完成住院医师规范化培训，取得医师资格证者。
医技岗
护理岗
行政后勤岗
二、报名基本条件
（一）政治素质好，认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，自觉践行社会主义核心价值观和医疗卫生职业精神，爱党爱国，心系群众，甘于为医疗卫生事业和人民健康服务奉献。
（二）作风严谨，爱岗敬业，诚实守信，吃苦耐劳，身心健康，具备良好的医患沟通能力、团队协作能力和语言文字表达能力，恪守医德规范，无不良医德医风记录。
（三）学习成绩优良，具备授予相应学历学位条件，所学专业与应聘岗位要求相符。
（四）符合岗位要求的其他条件。
有违法违纪违规行为、学术不端或学习成绩较差的，工作期间有医疗差错事故主要责任记录、医德医风不良行为的，以及品行存在问题，或者法律法规及相关政策规定不得聘用为事业单位工作人员的，不得作为招聘对象。
因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员，在各级公务员或事业单位招考（聘）中被认定有舞弊等严重违反录（聘）用纪律行为的人员，不得报考。
三、招聘流程
（一）个人报名：线上报名，填写有关信息。所有人员均须按照岗位设置要求进行报名，如条件不符合或资料不真实，将取消考核资格，每个人只能申请一个岗位，如填报多个岗位，将以首次填报的岗位为准。
（二）对报名人员进行资格审查筛选。在资格审查的基础上择优确定入围人选，届时在官网上公布/另行通知。
（三）考核。对意向人员进行专业技术考核、笔试、面试等。
（四）体检和考察。对通过考试人员安排入职体检并对录用人员开展考察或背景调查。
（五）公示与录用。通过医院相应批准流程后对录用人员在医院官网公示，公示时间自发布次日起计算五个工作日。经公示无反映或反映问题不影响聘用的，对录用人员发放录用通知书，通知录用人员签署就业意向书或办理入职手续。
（六）各岗位报名二维码及链接
学科带头人/骨干及医师↓
https://f.wps.cn/g/frshBCqR/
医技↓
https://f.wps.cn/g/DHEkkCwc/
护理↓
https://f.wps.cn/g/4SE8xw3R/
行政后勤↓
https://f.wps.cn/g/BuNa2oIg/
四、福利待遇
（一）按国家人事管理制度的相关规定和医院签订劳动合同，缴纳六险一金，提供具有竞争力的岗位薪酬，落实各项待遇。
（二）符合条件认定为中山市青年后备人才、评定为中山市特聘人才等，可享受中山市高层次人才相关政策待遇。特聘人才补助20万元-200万元。
（三）博士学历可享受院内博士津贴，每月最高享受4000元。
（四）享受医院相关科研奖励；拥有进修、培训机会。
（五）医院定期开展事业单位工作人员公开招聘工作，表现优异者可入编。
（六）培训学员培训期为12-24个月（根据岗位实际情况而定），培训期间表现优秀者享有留用机会。
（七）享受医院工会福利、职工年度体检，高层次人才协助子女就学等事项。
（八）更多中山人才政策细节详见“中山人才”微信公众号。
五、联系方式
（一）联 系 人：杨老师、刘老师
（二）联系电话：
0760-28152242、18824738094（微信同号）
（三）联系地址：中山市火炬开发区逸仙路123号
